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支部纪检委员履职汇报(汇总13篇)

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纪检委员履职情况汇报集合

述职报告的目的是为了以后更好地工作,扬长避短,因此经验与教训是一篇总结的关键,要从自己掌握的事实与材料中总结出现律性的东西,这样的述职报告才有意义,所谓规律性的东西,既是反映事物本质与发展必然性的认识,也是经常起作用的认识。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅!

**医院党总支下设5个党支部,每个支部设立一名基层纪检委员。在市纪检委的指导下根据我院实际情况聚焦主责主业,立足“协助、教育、提醒、监督、报告”职责定位,作了如下工作。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神和沧州市纪委九届二次全会精神,延伸监督触角,密织监督网络,推动落实党内监督全覆盖,按照“分类实施,打造特色,整体推进,重点突破”的工作思路,进一步着力实践总结务实有效的作用,发挥工作模式,切实提升工作水平。

各基层纪检委员有各自的办公场所,办公桌椅,一应齐全。有专门的活动场所。工作职责,工作制度。监督清单,流程图,“十有”“十不准”布置上墙。完善了“一牌一证四台帐”。

为了增强基层纪检委员工作的可操作性和针对性,推进市医院基层纪检委员发挥作用工作深入开展,本着简便、有效、实用的原则,做到“十个规范”,统一制作,推动基层纪检委员充分发挥作用。即规范工作职责、工作制度、工作日志、线索登记表、监督台账、谈话谈心台账。利用台账全程记录基层纪律检查委员履行职责情况,重点抓好通过任务清单管理推进基层纪律检查委员发挥作用,形成印证资料,全程工作留痕。突出党总支主体责任,将工作落实到具体人、具体事,做到分工明确,责任清晰,确保顺利开展,有效实施。逐步形成基层纪检委员发挥作用的长效机制。不断密织监督网络,推动我院党风廉政建设和反腐败工作顺利开展。

我院的基层纪检委员工作在上级主管部门的有效指导下较好的完成了上级派发的工作任务,由于对部分工作还有不太熟悉的地方,正在不断改进和完善,在改进中提高在完善中推进。

加强和改善社区纪检监察工作是党的建设系统工程中一项基础性工作,是新形势下加强城市和农村基层党风廉政建设的必然要求,也是促进社会和谐稳定的重要举措。

近年来,基层党风廉政建设工作得到不断改善和加强,但我们也要清醒的认识到,当前城市和农村的基层党风廉政建设工作仍然相对比较薄弱,特别是社区和村级的党风廉政建设步伐还不能充分适应经济社会快速发展的需要,社区工作人员的工作作风、三务公开等方面还存在一些不尽完善之处,经过一些调查和思考,浅谈一下对加强和改善社区纪检监察工作的一些体会心得。

加强社区纪检监察,是完善社区居民自治、三务公开的要求,对加大基层党风廉政建设力度,加强社区基层党员干部的监督管理,规范基层社区工作人员的工作纪律,推动党风廉政建设向农村、向社区、向基层延伸,都具有重要意义。

(一)有利于党风廉政建设政策措施的贯彻执行。

通过有效整合社区基层纪检监察工作队伍,逐步建立权责明确、制度完善、运行顺畅的工作机制,有利于解决“不能监督、不敢监督、监督不了、监督不好”的问题,确保各项党风廉政建设政策措施的贯彻执行。

(二)有利于解决社区基层存在的突出问题。

按照《中华人民共和国居民委员会组织法》和省、市、县相关文件规定的程序和要求,有效整合现有居务监督委员会、居民议事会、居民代表大会等监督组织资源,切实强化对党员干部的教育、管理和监督,有利于深入解决社区目前存在的邻里之间矛盾、物业服务是否规范操作等一系列问题。

(三)有利于密切党群干群关系。

社区纪检监察人员来自于社区党员群众,服务于社区党员群众,代表社区党员群众的利益和意愿,是保持社区组织纯洁的守望者,更是社区居民群众利益的代言人,他们能够了解社区党员群众的真实想法,是社区两委加强与广大居民群众密切联系的渠道与桥梁。

一受理不强。各级针对社区基层的纪检监察工作的相关制度、规定的建立健全还尚待完善;二是居民群众对纪检监察工作了解熟悉掌握程度不高。由于居务监督委员会人员来自居民群众,多数人的对纪检监察工作了解熟悉掌握程度不高,也影响了工作的有效开展;三是任务不明。基层纪检工作及人员的工作要求及职能职责还存在责任不明确、职能不清晰等问题。

现在党的基层纪检监察组织网络延伸到社区,在社区成立了社区纪律检查委员会,社区纪律检查委员会负责对社区党务活动、社区级事务和社区级财务收支、公开、民主管理、惠民政策落实情况进行全方位监督,充分发挥“宣传员”释疑、“服务员”解困、“信息员”预警、“调解员”、“监督员”督导五大作用。在制度的层面上对基层党风廉政建设提供保障,逐步建立和形成街道社区联动、上下配合的党风廉政建设网络,有效促进社会和谐稳定和基层党风廉政建设各项制度的落实。

1.完善制度机制。

一是建立廉情信息收集制度,及时收集廉情信息。二是建立教育培训制度,加强对社区纪检干部的集中业务培训。三是大力推进廉政文化进社区活动,让廉政、守纪遵法深入社区居民人心。四是建立社区纪检工作考核奖惩制度,考核结果作为社区党组织负责人业绩评定、评先评优的依据。

2.明确工作职责。

2、监督社区党员干部落实党风廉政建设责任制和廉洁自律等项制度执行情况;。

3、参与社区财务及重要资产和重大项目的监督;。

4、监督和实施社区党务公开,对党员干部在工作和生活中的重大事项实施监督;。

5、认真做好对社区“两委”成员工作效能的监督;。

6、承办街道纪工委交办的其他事项。

3.严格推选过程。

采取“两推一选”的方法选拔任用社区社区纪律检查委员会成员。通过选举考核,把那些口碑好、群众威信高、责任心强、作风正派、办事公道、为人正直、议政能力强的党员选拔担任社区级纪检委员,优秀的非党群众担任纪检监督员。

4.加强培训教育。

一是新任社区纪检干部要进行岗前培训。重点学习党的方针政策、做好社区纪检工作所需的知识。二是社区纪检干部任期内,要进行任期培训,重点学习政治理论、纪检监察业务知识、社区纪检干部工作职责、法律知识,以提高其综合素质。

_年以来,本人在委局领导的领导下,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,不断解放思想、提高认识、与时俱进、坚定信心,坚持以正确的人生观、价值观指导自己的言行举止,在工作、学习、生活中和同志们互敬互爱,和谐相处,严格遵守工作纪律和党员干部《廉洁自律》各项规定,不谋一己之私、不损人利己,牢固树立全心全意为人民服务思想。严要求、轻得失、重素质,力争成为一名合格的纪检监察干部,做人民满意的公务员。通过一年来的努力,本人在思想学习、工作纪律方面取得里一定成绩,现将一年来取得的成绩和存在的不足作如下总结:

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察宣教工作的基础,加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题,为此,我时刻提醒自己只有加强学习,提高自身修养,提高工作能力,才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方式上,除积极参加单位组织的历次学习外,还坚持自学,并注重把工作学习相结合,重点学习了《党章读本》“八荣八耻”及纪检监察业务知识,观看了《忏悔录》《学习党章报告会》和其他一些讲座,使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

一年来,在委局领导的直接领导下,我积极支持配合主任工作,根据县纪委_年宣传教育工作的安排,努力完成好领导交办的各项工作任务。

一是配合开展好“宣传月”活动。

为认真贯彻落实中央、省、市纪委确定的今年以学习贯彻党章和树立社会主义荣辱观教育作为宣传工作的主题精神,我县把学习宣传党章和树立社会主义荣辱观教育贯穿于反腐倡廉教育始终,丰富教育内容,创新教育形式,不断增强教育效果。结合我县实际,把3月份至9月份确定为我县纪检监察宣传教育月。并于4月份配合开展了以学习贯彻《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》为主题的“宣传街”活动。“七.一”期间结合全县纪念建党85周年,配合在全县开展了一次党章知识竞答活动,共1245名党员领导干部参加了学习竞答活动。在国庆长假期间收集党员干部手机信息,以便向全县副科级以上领导干部发送廉政短信。通过广泛宣传教育及相关活动的开展,广大党员干部和群众进一步掌握和了解了《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》等相关知识,加强了广大群众对党员领导干部的监督力度,使广大党员领导干部增强了党的观念,增强了抵制腐败的自觉性和主动性。

二是深入开展各项宣传活动,把学习宣传教育工作不断引向深入。

1、做好相关资料的组织征订工作。根据省、市有关做好党风廉政学习资料的有关征订通知,组织全县纪检组(室)征订《学习党章规范言行-党章学习读本》和最新党风廉政电教片。共组织征订《学习党章-规范言行--党章学习读本》32本、电教片《忏悔录》10盘、电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》9盘(不包括个别单位自行征订部分);并及时组织征订了《中国监察》、《纪检监察报》、《党风廉政建设》等报刊。2、认真做好编制《纪检信息》工作。共收到各类信息60条,采用52条,全年编辑《纪检监察信息》12期。3、配合搞好其他宣传工作。首先配合在龙镇大桥建设指挥部设立工程廉政建设“意见箱”,在施工工地设立“廉政公示牌”,并在建设工地制作永久性警示标语2幅。其次组织全县348名任实职副科级(包括县处级)以上领导干部观看了警示教育片《忏悔录》及电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》等宣传教育片,并要求每人写出一篇体会。

三是认真完成好领导交办的各项工作任务。

一年来,在抓好本职工作的同时,根据纪委领导的安排,先后参加了行政事业人员的招考录用及新县倡共绿化管理工作人员的全过程监督工作;县精神文明办公室第十三届精神文明单位考评等工作。同时,参加了工会组织的演讲比赛,撰写了《让困难低头,让苦难芬芳》的演讲稿,同时发挥自己的业余兴趣爱好,在《南伞》季刊上发表了《我的士兵生活》、《酒瓶泪》、《怀念爸爸》、《从现在起做一个幸福的人》等诗歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三.存在的问题。

1)对理论学习不够深入。

今年以来,我的理论学习只满足于单位组织的学习,自学时间少,其主要原因还是自主性不够,闲时学一下,忙时学的少,有时看书读报纸也只是看看大标题,对理论上的一些问题理解不深,停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的阶段,使理论水平不能尽快地得到提高。

2)开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中缺点错误,坚决同消极腐败现象作斗争方面做得不够。由于自身素质不高,对进一步搞好党风廉政宣传教育,把反腐败工作进行到底的信心和决心不足,方法不多。

3)具体工作中,政治敏锐性不够,思想解放不够,分析问题、研究问题、解决问题的能力有待进一步提高。

支部纪检委员工作汇报

新的学期开始了,很荣幸本学期又担任班级的组织工作,也感谢大家对我的信任与支持.回顾上个学期,我的组织工作做的很不好,不知道组织委员该做什么.希望大家对我有好的期待,我争取在本学期更加完善组织工作.总结经验,虚心向其它好的班级请教,积极与班委配合,与团支书共同努力做好组织方面的工作,踏踏实实地做好本学期班委的工作.在本学期,我要做好组织活动。具体主要负责活动的策划和布局。一个活动的展开需要的是分工合作,但又要有明确的方向。每周开展活动一次.具体活动安排如下:。

1、积极参加校、系举行的各项活动。

2、每年的三月是“学习雷锋日”,计划将在本周三组织一次“学习雷锋的社会问卷调查活动”.3、我们学习的专业是小学教育,而我们又是文科班的学生.作为师范生“三字一话”是必须要过关的.为了同学们能顺利过关,我将与学习委员合作组织一次“硬笔书法班展活动”.

4、春天来了,这也是细菌滋长的季节,保持好个人卫生是保持身体健康的首要问题.在本周我决定举行一次“宿舍卫生评比活动”

7、五月的母亲节来了,我们作为儿女的,要学会感恩.中国的母亲是最伟大的,她们可以付出所有来保护自己的孩子.所以,为了让同学们更了解自己的母亲,我将组织一次班级“说说自己的妈妈”活动.8、为了更好的增进班级与班级的互动,我会组织一次班级联谊活动:我爱k歌等.

注意事项:

课外实践及志愿者活动。比如定期去敬老院为老人们服务等长期的志愿者工作,或者像去上海科技馆、多伦美术馆等一次性的志愿者工作。这部分活动,旨在多向同学们提供一些与社会交流的机会,使同学们能在与社会的接触中提高自身各方面的能力。我会根据同学需要积极联系院方的志愿者队伍,并利用在校团委工作的契机更多的获取一些信息,联系一些好的社会实践点,希望能多多动员有志提高自身素质的同学参与到志愿者的队伍中来。

以上为本班本学期组织工作计划,如有好的建议和意见还望多多指教。

0709401支部:尹领鹏。

2010年9月20日。

支部纪检委员履职情况报告集合

本人自担任纪检委员以来,负责党支部纪检工作,大力推进党风廉政建设,全体党员在党支部领导下,都能以共产党员的标准严格要求自己,时刻做好党员的先锋模范作用。现在将近一年的工作,汇报如下:

一是加强学习,提升政治理论专业理论水平,通过三会一课集中学、通过学习强国app自学等多种方式,加强党支部委员的政治能力。最近,按照集团党委、纪委统一部署,认真学习十九届五中全会精神,并把学习宣传贯彻五中全会精神作为当前和今后一个时期一项重要的政治任务。二是认真学习集团印发的各类文件。通过会议形式或者学习群方式组织学习,及时传达上级党委、纪委的指示精神。三是认真学习纪委关于增强纪检工作的部署、决定和要求。了解和把握纪检监察的指导思想基本要求和工作目标。积极主动参加纪委组织的纪检干部主题活动,锤炼党性修养,强化廉洁意识。

积极参加公司重要会议,做好监督工作,对重要事项决策、重要人员任免、重要项目安排、大额资金使用等重要事项监督。按照“跟进监督、精准监督、有效监督、全程监督”要求,对三种一大事项以及其他上级交办事项开展务实工作。

1、疫情期间受公司支部及管理团队委托到施工现场检查指导工作,为一线员工送去防疫物资。项目部党员同志率先带领人员、机具进驻现场,用行动支援疫情防控相关配套工程建设。

2、廉政制度建设。宣贯学习工程建设服务“十条禁令”6场,参加人数200余人次。16个项目部、各施工班组挂墙提醒警示。各部室、各项目部、党员全体签订《党风廉政建设目标责任书》,明确党风廉政建设工作责任。针对40余人新入职员工开展警示教育,全员签订诚信合规宣言。端午、中秋、元旦春节等重要节日均下发廉洁过节通知。

3、开展廉洁教育月活动。制定活动方案,明确了活动主题、领导小组、活动安排等。召开警示教育大会。管理团队、职能部室/项目部经理及物资采购、招标等敏感岗位人员50余人参加了会议。会上观看《永远在路上第四集利剑出鞘》、讲授《廉洁自律,警钟长鸣》、《坚持廉洁自律,干净担当作为》党课、开展集中廉洁谈话、签订廉洁从业承诺书等事项,推进活动开展。“读”廉洁教育书籍(为领导班子配备《习近平关于全面从严治党论述摘编》等书籍)、组织开展廉政“谈”话(公司中层干部/敏感人员、党员员工)、以“查”守廉(组织专项检查,制定整改措施,明确整改时间和具体责任人,确保整改落实到位)。总结固化成果。公司对廉洁教育活动的开展情况及时总结,形成专题报告(附活动图片)上报集团纪委办公室。

4、成立纪律检查办公室,进一步加强纪检监察与业务相融合。根据《集团关于规范采购监督的通知》要求,抽调纪检办公室人员参与采购监督,形成登记台账,以季度报送的形式,报送至中心。公司高管团队参加集团党建纪检工作会议暨警示教育大会;支部通过党员学习日形式进行集中宣贯学习2020年党建纪检工作要点;选派两名同志参加集团第二轮巡察工作,以干代训、自查自纠、立行立改。

在履职纪检委员工作上,虽然做了一些工作。但离岗位职责要求还有一定差距。一是缺乏纪检方面工作经验,二是综合分析能力管理能力协调能力有待提高。下一步,我将严格按照集团党委、纪委的工作部署,落实“一岗双责”,加强廉政风险点常态化监督,注重风险防控,全面落实党风廉政建设责任制,充分发挥监督保障执行,促进完善发展作用,更好地服务公司经营发展。

银行支部纪检委员季度工作汇报

2012年,在公司、分公司“三会”精神的正确指引下,天津滨海站市政工程项目各项工作渐入正轨。全体员工以分公司提出的“激情诚信创新突破”文化为引领,以“乐征滨海、共筑津品”特色项目文化为基调,在项目党支部坚强有力的带领下,以苦为乐,克难攻艰,斗志昂扬,打开了生产局面,掀起了施工生产高潮。

一、项目整体工作情况。生产上。

截止目前,累计完成南广场工程桩1390根;完成南广场i区支护桩411根;

完成现场办公生活区临建布设及桩基施工阶段平面布置。技术上。

截止目前,完成桩基施工、土方开挖、降水施工、塔吊布设等专项施工方案共计14项;

通过对工期、经济效益的综合对比分析,初步确定了基坑降水、模板架料周转、支撑体系拆除等重点流程的策划。

完成工程技术前期各项准备工作,包括建立测量控制网、工期进。

度的制定、各阶段平面部署等。

二、项目党务工作情况。

1、宣传工作。进行了文化墙、宣传栏等宣传阵地建设。出台并实施了奖励办法,鼓励员工多写稿。

2、工团工作。开展了团支部书记竞聘。组建了具有活力和激情的团支委班子。策划并举行了多项文体活动,与劳务队、与中建商砼、武警某部开展篮球、足球友谊赛。经常开展乒乓球、羽毛球活动,极大丰富远征职工的文化生活。

3、维稳工作。面对交叉施工多,妥善处理与中建六局段面划分及国铁站房占地的矛盾和问题。开展警民共建活动。

4、后勤保卫工作。对员工的早餐质量进行了提升。加强了保卫训练和值勤巡逻力度。项目内安装了监控器和红外线防盗装置,职工的安全感增强。开办了xx超市,极大地方便了员工及工友购物。

5、争创天津滨海新区青年文明号。正与滨海新区团委联系,报名参加青年文明号创建。

三、按“213”要求进行党务工作专项汇报。一)2011年最欠缺的2项工作。

将加大明星员工评比力度,让说实话、干实事的人得实惠。

2、对北方防寒工作做的不够到位。受地域和自然条件影响,冬季防寒工作力度不够。项目建成初期已是严冬时节,虽然做了一些部署,但由于工作经验不足,效果有时不理想,让员工们生活上受了一定影响。

二)2012年一季度最有亮点的一项工作。

我们借助总公司基础设施部这一平台,倾力打造我们三局的文化品牌,增强影响力。我们主办的这份报纸,其内容包含。。分别从重大活动、现场管理、典型人物、文化生活四个主要方面展示项目的良好风貌。首刊就得到总公司领导高度评价、深得项目员工及社会各界好评,成为一张宣传介绍项目的靓丽名片。目前,我们还将业主、监理、社会相关部门纳入版面,利用文化影响,增强彼此的沟通和交流。

三)。

1、2012年项目文化和党群工作最重要的三点规划。

特色文化的延伸和拓展。“文化引领发展,激情成就事业”,在具有远征特色的“xxxx”项目文化理念形成后,项目根据xxx的更高要求,进一步丰富项目文化内涵,又将“xxx”纳入项目文化体系。项目为丰富文化创建内容,还将部室文化、寝室文化作为文化的延伸,共同推进。继3月底项目部室文化推进会召开后,员工们对部室、寝室文化的必要性和重要性有了更深刻的认识,并对创建充满信心,乐在其中。

2、重视职工个人综合素质的整体提升。通过大力提倡读书交流。

活动、开办各类知识讲座、鼓励自学考证等措施,增加知识性、趣味性、快捷性,促进员工综合素质的快速提升。要成立若干兴趣小组,形成健康向上的成长氛围。

3、进一步深入开展关爱农民工活动。充分发挥工会、团支部的作用,充分关心农民工的生活。从读书阅览等文化需求、购物消费等生活需求等方面,切实干一些实事,让他们也感受到中建这一个大家庭的温暖。如今,项目上“xx”已为工友们提供了方便,下一步,项目将开展关爱农民工的系列活动。

支部纪检委员履职心得体会

支部纪检委员是党组织中的重要角色,负责监督支部成员的思想和行为,防止违反党的纪律和制度。作为一名支部纪检委员,我深刻认识到自己的职责和使命。这篇文章将分享我的履职心得体会,希望对其他支部纪检委员有所启示。

第二段:正文(一):加强教育引导,提高纪律意识。

党员是组织的骨干,更应是遵守党的纪律和规矩的表率。由于斗争斗争状况的变化、个人因素的影响等原因,党员在思想、行为等方面会出现问题,因此,我们需要加强对党员的教育引导,提高其纪律意识。我会定期组织党员观看纪检监察片、读党章、看惩戒案例,通过讲解研究会等方式来进一步强化党员纪律意识,积极推进全员自我约束。

第三段:正文(二):严格执行纪律规定,维护支部形象。

党员的纪律意识提高了,对其纪律要求也应更加严格。纪检委员是维护党的纪律的代表,因此我们应严格执行党的纪律规定,为保障支部形象和党的形象而努力。在日常工作中,我会加强对党员的监督和检查,切实发挥纪律作用,并妥善处理其个人行为问题,使支部形象更加正面。

第四段:正文(三):坚决维护党的利益,推进全面从严治党。

党组织的利益是党员的利益,为了保障党的利益,我们必须维护党组织的权威、严格整治、监督审计、开展批评和自我批评。党员要明确参加党的纪律检查,接受指纹检查,正视自己的问题。纪检委员在此过程中应起到带头作用,引导党员提升自我约束意识,推进全面从严治党的目标。

第五段:总结。

支部纪检委员的履职工作是促进党风廉政建设的重要组成部分。在日常工作中,我们要一直抓好党员纪律教育和监督工作,坚决维护党的利益,严格执行纪律规定,为全面从严治党做出积极贡献。通过不断总结经验和提高自身水平,我们将更好地履行党组织赋予我们的使命,为党和人民事业的发展贡献力量。

支部纪检委员工作汇报

各党支部纪检委员在党委和纪委领导下,负责党支部的纪律检查工作。具体职责是:

1、落实党风廉政建设责任制的有关规定,提请党支部定期研究本单位党风廉政建设有关问题。

2、做好党风廉政建设宣传教育工作,加强对党员进行党性、党风、党纪教育。

3、协助党支部制定有关加强党风廉政建设的文件和规章制度。

4、参加党政联席会,对本所属科(所)议事决策过程进行监督。

5、监督、检查本单位党风廉政建设主体责任的落实情况以及党员干部在纪律作风和廉洁自律方面的情况。

6、协助办理案件。协助上级党组织和纪检部门查处党员违纪案件、根据组织决定办理对党员处分的具体工作,并考察了解受处分党员改正错误的情况。

7、协助党支部受理对党员的检举、控告和党员的申诉,认真做好记录,并及时向中心纪委反映情况。

基层支部纪检委员履职作用的发挥

《党章》规定,各级党的基层组织中要求设立纪检委员。当前,我县各县直单位都按照监察体制改革的要求在基层党组织中配齐了纪检委员。

但在实际工作中,纪检委员发挥作用差或不明显,是普遍存在的现象。究其原因,有多方面因素。大致有三点。一是制度层面问题。党支部班子成员中纪检委员,相当一部分同志都不知道干什么事,更无从谈起如何开展好执纪监督工作。二是工作定位问题。很多纪检委员不是专职也不是专用,往往身兼数职,不能全身心的从事纪检监察工作。三是自身素质问题。有的是刚走上工作岗位的同志,工作能力和水平较低,或出于照顾性考虑安排纪检委员岗位。

为充分调动基层纪检委员的工作积极性,充分发挥其基层的“探头”作用,让纪检委员能切实履好职、尽好责,我认为应该从以下几个方面着手。

一是纪委监委要出台明确的规定,提划出配备纪检委员岗位的任职条件,明确纪检委员的权利、义务、责任及各项保障措施,建立健全纪检委员职务的相关制度要求和体制机制。二是各单位各部门党组织要高度重视,严格按照有关标准和要求,认真选配政治意识强、业务能力水平高、口碑好、形象佳的同志,让其既“带帽”又更能够严格履职尽责。三是纪委监委要加强培训指导,帮助基层纪检委员提升综合素质和业务能力,打造一批能独当一面的执纪铁军。四是各派驻纪检监察组要充分发挥好传帮带的作用,不仅要支持和帮助纪检委员开展好本单位的各项工作,而且要日常监督检查中抽调纪检委员开展实战训练,积极参与案件查处,还要发挥纪检委员“驻在”部门作用,利用他们人员熟、情况熟的优势,发挥个体作用,充分调动积极性,势必起到事半功倍功效。

探索基层纪检委员选配制度、管理制度、激励制度和保障制度等内容,对于充分发挥纪检委员的监督职能,调动工作积极性,提升监督执纪问责水平,打通全面从严治党“最后一公里”一定会起到积极的推动作用。

党支部纪检委员履职情况报告集合

2019年下半年,本人坚决拥护分公司党委的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,根据公司纪检工作安排和部门总体工作计划,综合部按要求推进廉洁教育培训、嵌入式风险管控、反腐倡廉案例学习等各项工作,现将2019年相关工作开展情况汇报如下:

始终坚持集中学习与自学相结合,参加定期的集中纪律教育学习活动以及纪检部门举办的有关学习培训,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,进一步推进党风廉政建设监督责任在部门内部的落实情况。

作为支部纪检委员,我始终将协助支部书记履行党风廉政建设主体责任作为根本,尽职尽责履行党风廉政建设各项职能,责无旁贷抓好反腐倡廉各项工作,以落实监督责任的实际举措和成效推动主体责任的落实。

2019年,综合党支部始终把党风廉政建设作为首要责任,坚持按照“一岗双责”的要求,认真履行职责范围内的党风廉政建设责任,按照省、市公司关于反腐倡廉相关工作部署,结合综合部实际,将党风廉政建设工作贯穿到业务工作全过程,用党风廉政建设的新成效促进业务工作的真抓实干,推动党风廉政建设深入人心,下半年,对党风廉政建设每个季度工作进行了盘点梳理,进一步明确每一项工作安排、落实相关责任人。

2019年以来,综合部支部结合廉政风险防范管理工作,全面加大监督执纪问责力度。

一是加强对重大规定、制度贯彻执行情况的监督。按照八项规定精神要求,在重大节假日如元旦、五一、中秋、国庆前,提前发文对执行八项规定精神进行提醒。在制度执行方面,进一步严格执行车辆管理制度,通过修订车辆管理制度规范,将监督责任、问责管理、嵌入式风险点三项纳入管理制度中去。

二是规范标准管理,强化制度执行。(一)会议接待方面,严格执行省、市公司《业务招待费管理办法》,严格遵照执行重大节假日期间及前后三个工作日一般不安排业务招待,特殊情况提前向纪检监察室报备后执行。对外业务招待活动的陪同人数严格按照业务对口要求掌握,食堂内部接待采取部门申请,综合部统一审核、安排。修订发布了《公司业务招待费管理办法5.4》,更新了市公司领导人员关于外事、商务接待宴请标准。同时更新了监督、检查和问责以及本办法涉及的廉洁风险点及防控要求。(二)公务用车方面,根据《公司车辆运行管理规范4.1》,继续完善用车派车流程、用车审批流程管理、车辆费用管理、车辆定点维修管理、车辆安全管理等;从制度建设入手,规范化、常态化、制度化、标准化地管好、用好车辆。加强公务和生产用车日常管理:尤其是在预算、派车审批方面,实行单车核算,严格管控。(三)办公用房方面,严格执行领导干部办公用房标准调整工作,组织不定时抽查测量,坚决严格地执行集团及省公司对办公用房面积的要求。

三是加强内部检查。严肃执行八项规定精神要求,加强内部纪律,定期稽核检查,建立内部长效机制,定期组织学习强调。完善相关问责机制,加强压力传导,将风险防控工作嵌入工作职责之中,认真落实好监督责任,避免出现“主观不履责”、“主管不检查”、“责任不落实”的情况。2019年,根据工作安排,综合部组织开展了围绕车辆使用、办公用房、办公家具、办公设备、通信费、会议费等开展自查,核实各专业可能存在的风险,并安排整改落实。每季度组织开展了业务招待费自查及整改工作,同时由综合部组织开展了业务招待费专项复核检查。每月全量保存车辆gps行车轨迹记录存档,结合油卡签领及单车运行核算,确保无私自加油等违规违纪情况。每月发布车辆运行情况月报,通报车辆使用、运行成本管控、存在问题及整改结果等。每个季度组织区县车辆管理员开展全市的车辆运行情况交叉检查,以查代训,以查代改,切实保证车辆使用合规便捷。定期以走访方式对三级经理以上领导人员办公用房、办公家具进行检查。涉及组织机构调整新增部门领导办公用房,由综合部经理带队进行面积测量,禁止超规格、超面积配置办公室。

四是开展车辆油料专项检查。综合部组织对全市车辆进行车辆油费专项检查,目的在于用车合规、降本增效。

检查通过现场检查+台账资料检查核实方式,对全市车辆进行全量检查。现场核查了全市生产车及公务车“一车一卡”油卡的集中签领登记表、油卡签领核算单次加油油耗、每月平均油耗与指导油耗对比、每月的油费稽核、油卡交易明细车辆gps行驶公里数与加油量等情况,末发现行程不合规、加油频次容量标号异常、异常时间行驶等情况。

五是落实嵌入式风险防控工作。2019年,按省公司相关文件要求,及时组织对部门采购、后勤、战略、综合领域四个线条廉洁风险点进行全面清理核实,并组织更新。

组织全员学习了《关于进一步加强风险防控制度嵌入的通知》,并对嵌入各领域风险点进行了自查,共形成检查底稿120份;对员工所在岗位的风险点、管控措施掌握情况进行了考试,并通报了考试得分情况。对综合部嵌入式廉洁风险防控点执行情况和嵌入式廉洁风险防控工作机制执行情况等方面进行检查,一是针对内部嵌入式风险防控制度执行情况的全面自查,组织部门员工对照岗位实际按季度开展自查,各中心按季度组织开展嵌入式廉洁防控全面自查,把握关键防控点,每个季度形成检查底稿90份;二是对重点领域的专项自查,对可能存在风险的重点领域如办公用房、车辆使用方面开展针对性专项自查,及时修订风险防控点,守住廉洁风险防线。

五是严格“三重一大”民主决策。综合部依据民主集中制原则、科学决策原则、依法决策原则以及落实集体领导和分工合作相结合的原则进行,领导班子集体讨论决定“三重一大”问题,严格按照法律法规和企业规章制度的要求,充分听取各方意见,领导及其成员在研究决定“三重一大”问题中正确履行职责,严格遵循决策原则,充分发扬民主,畅所欲言,形成共识,达到高度集中,不存在领导个人专断现象,每项决策都形成了会议纪要,健全和完善了“三重一大”决策制度和议事程序,规避经营风险,强化领导班子决策程序。

根据公司廉洁教育学习中,综合部党支部狠抓员工思想教育,组织全体党员和干部员工及时学习贯彻中央和省市关于党风廉政建设的决策部署,将反腐倡廉观念深入员工心中。

1、组织全员学习整治形式主义、官僚主义重要文件,推进形式主义、官僚主义整治工作。

一是要党风廉政建设和反腐败工作任务分解部署,要求相关人员了解主体责任相关内容,落实整治好侵害客户和员工利益问题的防范措施,做好执行和监督,努力推动公司全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。

二是结合形式主义、官僚主义整治情况调研收集意见和建议,对创新、会议和车辆方面的嵌入式风险防控进行再梳理和自查,将防控深入各生产细节。

三是强化形式主义、官僚主义问题整治。创新方面,聚焦生产难点、痛点开展创新工作。截止目前,累计收到各级部门员工报送金点子74条,创新提案117条,将纳入后期创新工作推进。流程优化方面,围绕工作热点、难点,按照“需求收集-流程优化-最佳实践推广”闭环管控要求,以问题为导向,多渠道、多方式收集一线堵点,解决、跟进流程优化工作。截止10月,全市累计优化项目21个。会议精简方面,强化“无会周”制度执行。

2、开展反腐警示案例学习和嵌入式风险学习和检查。

综合部组织部门全体员工开展一次廉洁风险防控恳谈会,梳理各专业线条廉洁风险控制点,查找风险防控盲区,完善风险防控措施。

本次恳谈对部门涉及的所有风险点进行了全部梳理,对重点风险点管控流程进行了剖析,针对性的完善需求申报,核实审批,执行跟踪,检查通报等各环节管控。

会上强调,部门全体员工要用好嵌入式风险防控模块,规范开展嵌入式风险点自查工作,严格落实按嵌入式风险点防控措施,逐项对照做好自查样本留痕,夯实日常对各风险防控点的基础管控,确保嵌入式风险防控工作出实效。

综合部组织部门全体员工,开展案例剖析察实情”主题教育及嵌入式风险防控专题学习和考试。一是开展“案例剖析察实情”主题教育,会上组织学习2019年第11期案例,主要是涉及违规收受财物问题,要求各中心、各岗位针对案例描述内容,引以为戒。二是组织学习《公司党组关于持续深化嵌入式廉洁风险防控机制建设的指导意见》,帮助员工充分领会嵌入式风险防控的指导思想和总体目标,促进嵌入式风险防控工作的具体实施。

综合部组织部门全体员工,召开反腐案例和嵌入式风险专题学习培训会,并对部门近期纪检相关工作进行了强调。

一是组织开展了反腐案例学习,对2019年中央第六巡视组对公司进行巡视发现的部分单位违反中央八项规定精神案例进行了学习,重点宣贯公车私用和违规接受供应商宴请案例,要求全体员工引以为戒,工作中要严于律己。二是组织开展各领域嵌入式风险防控知识专题培训,要求各中心、各岗位要加强嵌入式风险点自查工作,严格按嵌入式风险点防控措施,逐项对照做好自查样本留痕。三是组织对员工嵌入式廉洁风险总体情况、风险防控工作计划和个人管控的风险点进行考试,确保培训效果。

综合部组织部门全体员工,召开反腐案例和嵌入式风险专题学习培训会,并对部门近期纪检相关工作进行了强调。

一是组织开展了反腐案例学习,对员工赌博案件通报及节日廉洁提示进行了学习,要求员工要以案为鉴、警钟长鸣,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,自觉学法、懂法、守法。二是组织开展各领域嵌入式风险防控知识专题培训,要求结合近期工作重点,加强枢纽、办公区日常出入管理和档案管理等工作,各中心、各岗位要严格按嵌入式风险点防控措施,逐项对照做好自查样本留痕。三是要求员工在节日来临前做好自身廉洁风险防控,强化拒腐反腐的能力。

3、强化案例警示教育实效。

为落实反腐倡廉各项工作,按照纪检监察室的要求,一是专题组织部门主管人员及关键岗位员工开展廉洁警醒教育。同时分阶段组织全员开展案例学习,以案警醒身边人。二是组织开展“以案说纪”讨论,强化部门反腐倡廉教育,切实做好岗位廉洁风险防控。三是将“身边的案例”结合公司实际管理要求,以案说法,以案正纪,以发生在身边的反腐倡廉实际案例提醒员工遵守八项规定,管住手管住嘴管住心。

我将始终把党风廉政建设作为首要责任,坚持按照“一岗双责”的要求,认真履行好职责范围内的党风廉政建设责任,按照省、市公司关于反腐倡廉相关工作部署,结合综合部实际,将党风廉政建设工作贯穿到业务工作全过程,用党风廉政建设的新成效促进业务工作的真抓实干,推动党风廉政建设深入人心。同时,本人严格落实主体责任,切实担负起选好用好干部、纠正损害群众利益行为、从源头上防治腐败、主要负责同志当好廉洁从政表率等几个方面的主体责任,全力推进党风廉政建设工作落到实处。后续将按计划开展:1、持续推进纪检各项工作。按部门纪检工作计划推进各项工作,重点组织开展中央八项规定招待费、公务用车、会议费等专项检查。2、加强嵌入式风险防控学习。组织相关人员开展嵌入式风险防控文件的学习,熟悉流程,深入了解各个风险点,并按要求组织考试。3、加强员工日常培训。以微信平台宣教、案例通报、集中警示教育、专题讲座、案件剖析等多种形式开展部门日常警示教育活动。

支部纪检委员年履职述职报告

单位主要负责人要按照党风廉政责任制的要求,认真履行第一责任人职责,带头反腐倡廉。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

(一)加强领导,狠抓党风廉政建设责任制的落实。

1、继续坚持党组统一领导、党政齐抓共管、业务部门各负其责、纪检监察组织协调、群众积极参与的领导体制和工作机制,把党风廉政建设责任制的落实与环保业务工作紧密结合起来,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,形成“一岗双责”的工作格局。

2、局领导能按照《党风廉政建设责任制》的要求,自觉遵守廉洁自律的各项规定,正确行使党和人民赋予的权力,严格规范个人的行为,在排污收费、建设项目审批等工作中,能坚持原则、不搞权钱交易,在管好自己的同时也能管好自己的配偶、子女和身边的工作人员,未发生党风廉政建设责任制追究案件和领导干部廉洁自律案件。

3、班子能自觉遵守“民主集中制”的有关规定,坚持集体领导、分工负责的原则,做到分工不分家,起到相互协调、相互配合、相互支持、相互监督的作用。

4、坚持财务审批“一支笔”的制度,在重要经费支出时,班子集中研究、集体决定,防止多头审批、权利失控;发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风,严格控制各种费用的支出,严格控制各种会议和庆典活动,有力地杜绝公款吃喝、奢侈浪费的现象发生。

5、认真执行省纪委、监察厅《关于制定党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》,做好礼品、礼金登记、上缴申报工作。广大党员干部在公务活动中,能主动拒绝各种请客送礼,对一时未能拒收的礼品、礼金也能在规定的时间内上交纪检组、监察室。

(二)注重教育,不断提高干伍整体素质。

1、认真组织传达、学习党的十六大、中央纪委二次全会、国务院廉政工作会议和省纪委四次全会、省政府廉政工作会议和市纪委四次全会、市政府第一次全体会议精神。重点组织对十六大通过的新党章修改部分和党员权利与义务的学习、讨论,重温了江泽民同志“三个经常想一想”的教导,进一步明确作为一个党员、一名国家公务员应该做什么,什么不能做的道理,不断提高广大党员干部对反腐倡廉工作的认识。

2、认真开展党风廉政教育。在党风廉政教育周活动中,局党组、纪检组积极组织党员干部学习《厦门市党风廉政政策法规文件选编》和《厦门勤廉风采录》,组织收看反映__湖、谷文昌同志先进事迹的电教片《滴水见__》、《绿色丰碑》,组织党员干部和入党积极分子到东山县实地考察、亲身体会谷文昌同志任县委书记期间,带领群众战天斗地、植树造林、治理风沙的感人事迹。以“树立正确的权力观”为主题开展座谈讨论,努力提高执政为民、秉公执法意识。

3、认真贯彻中共厦门市委办公厅关于《厦门市领导干部任前廉政勤政教育制度暂时规定》的通知(厦委办发__号)的精神,做好五位新上任的副处级领导干部和监测中心站十名中层领导任前廉政勤政教育工作,要求他们算好政治、经济自由、家庭“四笔帐”,真正做到“自重、自盛自警、自励”,机关五位新上任的处级领导干部分别以书面形式各自表明廉政勤政的决心和态度。同时对上任一年后的中层领导干部进行考核,跟踪监督,促使新干部健康成长。

(三)开展评议,巩固行风建设成果。

1、我局根据《厦门市民主评议行风工作的意见》和《福建省环保系统民主评议行风工作实施方案》的要求,结合工作实际,制定了《厦门市环境保护局民主评议行风工作实施方案》,在全面开展民主评议行风工作的基础上,扩大行评范围,继续以具有行政管理、审批、执法监督职能的污染控制处、监督管理处、各分局和监测中心站、监理中心所、环境科研所作为我局民主评议行风工作的重点部门和单位开展行风建设和行评工作。

2、局行评领导小组在年度工作会议上,结合环保中心任务对今年行评工作进行动员部署,确定以提高服务质量、规范行政行为、改善环境状况、树立环保部门良好形象为目标,不断增强环保队伍的政治和业务素质、依法行政意识和职业道德水准,努力为厦门经济建设和环境保护的协调发展服务。

3、向市政府相关部门和各分局所在区政府、街道办事处、社区居委会和企事业单位印发《厦门市环境保护局征求意见表》份,收回1716份,回收率达85.80%,广泛征求了社会各界的意见,群众对我市环境保护工作总体情况的满意和基本满意率分别是63.63%和34.35%;同时在系统内开展自查整改工作,机关各处室、分局和直属事业单位共自查存在主要问题46条,提出整改措施55项,已形成《厦门市环保局民主评议行风自查整改汇总表》,目前各单位正在积极做好整改工作。

4、紧扣环境保护中心任务,把行风评议与防范“非典”开展医院医疗废水和医疗废物处理专项工作、与国家严查环境违法行为专项行动、与贯彻排污收费新条例和开展环境监察标准化建设、与创建文明机关和做人民公仆活动结合起来,通过民主评议行风,使群众反映强烈的环保热点难点问题得到及时有效的解决。

5、今年2、6、10月份,三次参加市纠风办和厦门电台合作开办的《新闻招手停——行风热线》栏目。在新闻直播室,谢海生局长和陈天雄副局长亲自到现场接受群众的咨询投诉,通过热线交流,使人民群众能与环保部门直接对话,有效地促进环保部门与人民群众之间的沟通和了解。

(四)明察暗访,加大执法监察力度。

1、结合环境保护行政执法监督检查,组织廉政勤政监督员参加执法监察工作,检查的内容包括建设项目审批是否按照权限、程序、期限;排污费征收是否公开、公正、公平、到位;行政处罚是否依照法定程序、适用法律法规是否正确、量罚是否得当;环保投诉处理是否及时、群众是否满意;是否依法行政、是否存在不作为和乱作为的现象。通过检查,进一步规范执法人员的执法行为,推动了我局依法行政、文明执法的工作。

2、组织市行评代表和局廉政勤政监督员对我局行评重点单位和行政管理、执法部门开展明察暗访,通过明察暗访,让行评代表全方位了解环保部门的工作状况和精神面貌,他们充分肯定了我局行风建设和机关效能建设工作成效,特别是对分局和监理中心所的同志克服人员少、任务重、工作量大的困难和爱岗。

加强和改善社区纪检监察工作是党的建设系统工程中一项基础性工作,是新形势下加强城市和农村基层党风廉政建设的必然要求,也是促进社会和谐稳定的重要举措。

近年来,基层党风廉政建设工作得到不断改善和加强,但我们也要清醒的认识到,当前城市和农村的基层党风廉政建设工作仍然相对比较薄弱,特别是社区和村级的党风廉政建设步伐还不能充分适应经济社会快速发展的需要,社区工作人员的工作作风、三务公开等方面还存在一些不尽完善之处,经过一些调查和思考,浅谈一下对加强和改善社区纪检监察工作的一些体会心得。

加强社区纪检监察,是完善社区居民自治、三务公开的要求,对加大基层党风廉政建设力度,加强社区基层党员干部的监督管理,规范基层社区工作人员的工作纪律,推动党风廉政建设向农村、向社区、向基层延伸,都具有重要意义。

(一)有利于党风廉政建设政策措施的贯彻执行。

通过有效整合社区基层纪检监察工作队伍,逐步建立权责明确、制度完善、运行顺畅的工作机制,有利于解决“不能监督、不敢监督、监督不了、监督不好”的问题,确保各项党风廉政建设政策措施的贯彻执行。

(二)有利于解决社区基层存在的突出问题。

按照《中华人民共和国居民委员会组织法》和省、市、县相关文件规定的程序和要求,有效整合现有居务监督委员会、居民议事会、居民代表大会等监督组织资源,切实强化对党员干部的教育、管理和监督,有利于深入解决社区目前存在的邻里之间矛盾、物业服务是否规范操作等一系列问题。

(三)有利于密切党群干群关系。

社区纪检监察人员来自于社区党员群众,服务于社区党员群众,代表社区党员群众的利益和意愿,是保持社区组织纯洁的守望者,更是社区居民群众利益的代言人,他们能够了解社区党员群众的真实想法,是社区两委加强与广大居民群众密切联系的渠道与桥梁。

一受理不强。各级针对社区基层的纪检监察工作的相关制度、规定的建立健全还尚待完善;二是居民群众对纪检监察工作了解熟悉掌握程度不高。由于居务监督委员会人员来自居民群众,多数人的对纪检监察工作了解熟悉掌握程度不高,也影响了工作的有效开展;三是任务不明。基层纪检工作及人员的工作要求及职能职责还存在责任不明确、职能不清晰等问题。

现在党的基层纪检监察组织网络延伸到社区,在社区成立了社区纪律检查委员会,社区纪律检查委员会负责对社区党务活动、社区级事务和社区级财务收支、公开、民主管理、惠民政策落实情况进行全方位监督,充分发挥“宣传员”释疑、“服务员”解困、“信息员”预警、“调解员”、“监督员”督导五大作用。在制度的层面上对基层党风廉政建设提供保障,逐步建立和形成街道社区联动、上下配合的党风廉政建设网络,有效促进社会和谐稳定和基层党风廉政建设各项制度的落实。

1.完善制度机制。

一是建立廉情信息收集制度,及时收集廉情信息。二是建立教育培训制度,加强对社区纪检干部的集中业务培训。三是大力推进廉政文化进社区活动,让廉政、守纪遵法深入社区居民人心。四是建立社区纪检工作考核奖惩制度,考核结果作为社区党组织负责人业绩评定、评先评优的依据。

2.明确工作职责。

社区纪律检查委员会履行以下职责:

2、监督社区党员干部落实党风廉政建设责任制和廉洁自律等项制度执行情况;。

3、参与社区财务及重要资产和重大项目的监督;。

4、监督和实施社区党务公开,对党员干部在工作和生活中的重大事项实施监督;。

5、认真做好对社区“两委”成员工作效能的监督;。

6、承办街道纪工委交办的其他事项。

3.严格推选过程。

采取“两推一选”的方法选拔任用社区社区纪律检查委员会成员。通过选举考核,把那些口碑好、群众威信高、责任心强、作风正派、办事公道、为人正直、议政能力强的党员选拔担任社区级纪检委员,优秀的非党群众担任纪检监督员。

4.加强培训教育。

一是新任社区纪检干部要进行岗前培训。重点学习党的方针政策、做好社区纪检工作所需的知识。二是社区纪检干部任期内,要进行任期培训,重点学习政治理论、纪检监察业务知识、社区纪检干部工作职责、法律知识,以提高其综合素质。

本人自担任运输中心党支部纪检委员以来,始终坚持集中学习与自学相结合,积极参加党支部学习活动,保持共产党员先进性教育活动以及党委举办的有关学习培训,深刻领会党的十九大精神,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,并不断加强自身修养和自我约束能力。同时坚持树立正确的人生观、价值观,在行动上遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。

一、作为纪检委员,按照反腐倡廉工作责任分工,与班子其他成员分工协作,积极协助党支部履行好主体责任,认真协助抓好党风廉政建设责任制的落实,签订廉政目标责任书,将党风廉政建设工作列入目标责任制,量化考核,做到责任明确。切实发挥好纪检监督作用,履行监督责任,日常管理中将监督检查纳入到业务工作的全过程,加强对各岗位廉政风险点的动态监控,特别是对公车私用、私车公养等重点领域和关键环节,做好防范监督,未发现一起违纪事件。

二、坚持用科学的理论武装人,先进的事迹激励人,反面的教材警醒人。通过组织党支部全体党员收看电视教育片《激情的岁月》、《我和我的祖国》,参加中铝股份党员理论素养提升网络培训班,并通过观看警示教育片、廉政知识答题等把党风廉政教育渗透到各个岗位,筑牢思想防线。

三、打铁还需自身硬,在监督执纪、履行职责的同时带头廉洁自律,严格要求自己,注重学习党的有关纪律和廉政规定,除支部规定的学习任务外,结合纪检工作和分管业务实际,自觉加强思想道德修养,在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致。在抓好自身廉政建设的同时,将反腐倡廉融入日常工作和生活中,在物料运输方面,加强道路检查及超载超限的治理,规范货运车辆行驶、提高服务质量。注重加强员工教育及管理,时刻紧绷廉洁这根弦,以身作则,时时处处注意自己的言行,带头起好党员干部的先锋模范作用。同时严格落实中央八项规定精神,在重大节日期间,通过会议重申廉洁过节的有关规定,节日期间公布监督电话,接受群众举报,在重要时间节点对“四风”和反腐倡廉问题进行检查,未发现公款送礼、公车私用、私车公养、公款吃喝、公款旅游等事件。

四、关爱员工,发挥纽带作用。结合实际大力开展多种有益于身心健康活动,丰富职工生活。开展冬送温暖夏送凉,炎热夏季为一线员工送矿泉水、西瓜等防暑降温品,凝聚了人心。为更好的关爱职工、维护职工利益,公司分批组织全体员工进行健康体检,为职工身体健康提供保障。

五、存在问题和下一步工作打算。

通过近半年的学习和工作,我深知按照党风廉政建设和反腐倡廉要求,还有差距,一是理论学习不够深入;二是工作创新力度不够。在以后还需要继续努力学习,克服缺点,发扬优点,创新工作思路和方法,认真履行职责,时刻以身作则,更好的发挥党员干部先锋模范作用,不断提高自身领导水平和工作能力,力争各项工作取得新的成绩。

党支部纪检委员发言稿

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!

今天我竞选的职位是纪律委员。我对于这个职务,有我自己的看法。首先,纪律委员的作用就是能够管理好班级的纪律,使整个班级看上去井井有条。然而,想要当好纪律委员首先自己就要有良好的纪律,这样才能去管理整个班级。我认为我平常遵守班级纪律,首先约束好了自己,所以我觉得我能胜任这个职位。

我的话并不是空话,我认为我有能力实现我的诺言,无论在工作上,还是纪律上,我有我的优势。当了几学期的班长,一路走来,不是鲜花满地,也不是荆棘密布,有的只是波澜不惊,缓坡小溪。我经历了一个由不会到会,由不好到好的过程,现在工作起来总觉得游刃有余,得心应手。在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路,大胆的去想,由于突破了常规,竟常常得到一些意想不到的效果。

我自然也有自己的优点.我的兴趣广泛:跳舞,出小报,画画等,我都会.最主要的是我是一个从来都是遵守纪律,尊敬师长,不闯祸的小女孩.虽然我的成绩不是全班最好的,可是我是全班最能胜任这个职位的人哦.请大家相信我吧!

俗话说:没有规矩,不成方圆.而我们班,这样一个优秀的集体,更应该需要一个来帮助你们的人.我会发现你们的优点,也会指出你们的缺点.这不是监督,而是一份对你们真诚的帮助.当有同学为一点儿小是而闹辩扭,我会去调解;在某些课上纪律不好,我会提醒。总之我会成为老师的得力小助手的.假如我这次没有竞选成功,我也不会灰心,仍然会严格的遵守班级纪律,并劝说那些不遵守纪律的同学.同学们,信任我、支持我,请投上你宝贵的一票吧,谢谢大家!

张迪俊。

尊敬的老师,亲爱的同学们:大家好!

今天我要竞选的是纪律委员。我深知竞选纪律委员的难度,但是我还是抱着一颗为同学们服务的热忱的心,鼓起勇气前来参加竞选。

通过这次竞选,我希望我能充实自己,锻炼自己,发挥自己的特长,让我们班的纪律大大地进步,彻底地改变,让别的班不敢再嘲笑我们。

说到经验,我的确没有什么经验,但我有的是勇气和奋发向上的精神,我相信,在同学们的帮助下,我一定能胜任这个职位。

如果我当上了纪律委员,我一定会好好把握住这次机会,更加严格地要求我自己,以身作则。尽职尽责地为老师和同学们服务,与同学们共同进步,让五(4)班这个大家庭的生活变得生机焕发,井井有条。

如果我当上了纪律委员,我一定不会骄傲自满。反之,我会认为这是一个好好学习,天天向上的机会。正所谓“虚业竹有低头叶,傲骨梅有仰面花。”还有一位学者说过:“人的一生中,最光荣的一天并非功成名就的那一天,而是产生对人生挑战与勇敢迈向成功的那一天。”我也会更加虚心地向同学们多多请教,取人之长,补己之短,更好地去充实自己的知识面,使自己成为个德智体美全面发展的优秀学生。

当然,我也会好好珍惜并好好利用同学们给我的这次宝贵的机会,以身作则,认真学习,认真完成老师交付给我的任务,积极参与每一次学校组织的集体活动,给同学们树立一个好榜样。不过要是我犯了什么错误,也请同学们直接大方告诉我,没关系。我一定知错就改。

纪律委员的责任是重大的,但是请大家相信我,给我一个机会,我一定不会辜负大家对我的期望,请投我一票吧!谢谢大家!

尊敬的老师,敬爱的同学,大家下午好!

我是五(5)中队的[xxxxx],我曾在班级上担任过班长.学习委员等许多职务,在任班干部期间,我关爱集体,乐于帮助同学,我对工作学习认真负责,处处以身作则。所以今天要来这里竞选大队纪检委员。

我竞选纪检委员的优势有以下几个方面:第一,我很有自信心。如果我当上了纪检委员,我有自信把工作做好,并且一定能胜任。

我想,我当选的话一定言必行,行必果。我的演讲完毕,希望大家能信任我,支持我,请老师和同学们投我一票吧!谢谢!

纪检委员履职情况汇报

_年以来,本人在委局领导的领导下,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,不断解放思想、提高认识、与时俱进、坚定信心,坚持以正确的人生观、价值观指导自己的言行举止,在工作、学习、生活中和同志们互敬互爱,和谐相处,严格遵守工作纪律和党员干部《廉洁自律》各项规定,不谋一己之私、不损人利己,牢固树立全心全意为人民服务思想。严要求、轻得失、重素质,力争成为一名合格的纪检监察干部,做人民满意的公务员。通过一年来的努力,本人在思想学习、工作纪律方面取得里一定成绩,现将一年来取得的成绩和存在的不足作如下总结:

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察宣教工作的基础,加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题,为此,我时刻提醒自己只有加强学习,提高自身修养,提高工作能力,才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方式上,除积极参加单位组织的历次学习外,还坚持自学,并注重把工作学习相结合,重点学习了《党章读本》“八荣八耻”及纪检监察业务知识,观看了《忏悔录》《学习党章报告会》和其他一些讲座,使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

一年来,在委局领导的直接领导下,我积极支持配合主任工作,根据县纪委_年宣传教育工作的安排,努力完成好领导交办的各项工作任务。

一是配合开展好“宣传月”活动。

为认真贯彻落实中央、省、市纪委确定的今年以学习贯彻党章和树立社会主义荣辱观教育作为宣传工作的主题精神,我县把学习宣传党章和树立社会主义荣辱观教育贯穿于反腐倡廉教育始终,丰富教育内容,创新教育形式,不断增强教育效果。结合我县实际,把3月份至9月份确定为我县纪检监察宣传教育月。并于4月份配合开展了以学习贯彻《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》为主题的“宣传街”活动。“七.一”期间结合全县纪念建党85周年,配合在全县开展了一次党章知识竞答活动,共1245名党员领导干部参加了学习竞答活动。在国庆长假期间收集党员干部手机信息,以便向全县副科级以上领导干部发送廉政短信。通过广泛宣传教育及相关活动的开展,广大党员干部和群众进一步掌握和了解了《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《实施纲要》等相关知识,加强了广大群众对党员领导干部的监督力度,使广大党员领导干部增强了党的观念,增强了抵制腐败的自觉性和主动性。

二是深入开展各项宣传活动,把学习宣传教育工作不断引向深入。

1、做好相关资料的组织征订工作。根据省、市有关做好党风廉政学习资料的有关征订通知,组织全县纪检组(室)征订《学习党章规范言行-党章学习读本》和最新党风廉政电教片。共组织征订《学习党章-规范言行--党章学习读本》32本、电教片《忏悔录》10盘、电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》9盘(不包括个别单位自行征订部分);并及时组织征订了《中国监察》、《纪检监察报》、《党风廉政建设》等报刊。2、认真做好编制《纪检信息》工作。共收到各类信息60条,采用52条,全年编辑《纪检监察信息》12期。3、配合搞好其他宣传工作。首先配合在龙镇大桥建设指挥部设立工程廉政建设“意见箱”,在施工工地设立“廉政公示牌”,并在建设工地制作永久性警示标语2幅。其次组织全县348名任实职副科级(包括县处级)以上领导干部观看了警示教育片《忏悔录》及电教片《中央纪委监察部机关学习党章报告会》等宣传教育片,并要求每人写出一篇体会。

三是认真完成好领导交办的各项工作任务。

一年来,在抓好本职工作的同时,根据纪委领导的安排,先后参加了行政事业人员的招考录用及新县倡共绿化管理工作人员的全过程监督工作;县精神文明办公室第十三届精神文明单位考评等工作。同时,参加了工会组织的演讲比赛,撰写了《让困难低头,让苦难芬芳》的演讲稿,同时发挥自己的业余兴趣爱好,在《南伞》季刊上发表了《我的士兵生活》、《酒瓶泪》、《怀念爸爸》、《从现在起做一个幸福的人》等诗歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三.存在的问题。

1)对理论学习不够深入。

今年以来,我的理论学习只满足于单位组织的学习,自学时间少,其主要原因还是自主性不够,闲时学一下,忙时学的少,有时看书读报纸也只是看看大标题,对理论上的一些问题理解不深,停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的阶段,使理论水平不能尽快地得到提高。

2)开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中缺点错误,坚决同消极腐败现象作斗争方面做得不够。由于自身素质不高,对进一步搞好党风廉政宣传教育,把反腐败工作进行到底的信心和决心不足,方法不多。

3)具体工作中,政治敏锐性不够,思想解放不够,分析问题、研究问题、解决问题的能力有待进一步提高。

支部纪检委员履职心得体会

作为一名支部纪检委员,在履职过程中,深刻感受到自己的责任重大、使命光荣。针对无故缺席、信访投诉、违规经商等问题,我们及时核查、查实事实、给予处罚,维护了党的纪律和组织的形象。在与党员及群众沟通交流中,也汲取到很多有益的经验。

第二段:改变心态,尽心尽责。

在履职过程中,我们要有正确的工作态度和心态,即尽心尽责、公正不阿、依法执纪的原则。不论是面对压力还是面对困难,我们都应该有一颗坚定的心,不退缩、不怂懦。只有这样,才能保证工作的顺利完成,为党的建设贡献一份力量。

第三段:注重学习,不断提高。

只有不断学习,充实自己,才能适应时代变化、应对新情况。作为支部纪检委员,更应该深入了解党的路线、方针、政策以及法律法规,熟悉从严治党的要求。在实际工作中,我们需要善于总结经验、掌握新知识,提高自身素质,保持工作的高效性和科学性。

第四段:弘扬纪检工作精神,服务群众。

在履职中,我们要积极弘扬纪检工作精神,即执纪严肃、纠风扬善、依规治党、保持清正廉洁的工作理念。同时,在维护党员干部廉政建设的过程中,也不能忽视群众的意见和诉求。只有加强与群众的互动,听取他们的意见和建议,才能更好地开展工作,提高工作的质量和效率。

第五段:总结。

作为支部纪检委员,我们的工作是为了推动党风廉政建设、维护地方社会的稳定和谐,同时也是为了将我们党建设成一个更加强大的组织。在履职过程中,我们需要坚定工作原则,注意工作方法和手段。只有这样,才能真正地发挥支部纪检委员的作用,致力于推进党的建设和发展。

纪检委员履职情况汇报

在区纪委和处党工委的正确领导下,本人严格按照有关指示精神和全处党风廉政建设的总体规划,全面加强领导干部作风建设,深入开展基层党风廉政建设和反腐败工作,具体情况如下。

20xx年,依托机关周四下午学习日、党员远程教育网络、干部在线教育等平台,通过积极参与市区、办事处各类培训,系统学习了习近平系列讲话精神,进一步坚定了自己自觉抵制个人主义、拜金主义、享乐主义的思想意识,促使自己努力做到守得住清贫、耐得住寂寞、抵得住诱惑、经得起考验。确保自己严格做到厉行勤俭节约、反对铺张浪费,不搞攀比、将纪律和规矩挺在前面,更加自觉、更加主动地为东街发展贡献智慧和力量。

(一)强化监督。将监督检查与整改相结合,做到了中心工作季度督查、重点工作专项督查、日常工作随时督查。在中心工作季度督查方面。一季度,我们对办事处党建、“三违”治理、三资管理、计划生育等工作进行了督查,发现问题7处,下达整改通知7份;二季度,我们对办事处四议两公开履行情况、三务公开、三资管理、工程招投标等工作进行了督查,发现问题11处,下达整改通知11份;三季度,我们对办事处惠民基金使用、社区财务、社区扶贫救助、发展党员、党费收缴等工作进行了督查,发现问题5处,下达整改通知5份;在重点工作专项督查方面。去年五月份,我们对办事处市区重点工程进行了专项督查,对在工程开展中工作不力的一名社区主要负责人进行了约谈;八月份,我们对办事处惠民基金使用情况进行了专项督查,对两名社区主要负责人进行了约谈;在日常工作随时督查方面。一方面,我们按照市区纪委的要求紧盯节假日每个节点,加强监督检查,另一方面,对于办事处机关、社区的工作纪律我们随机进行检查,一经发现问题严肃处理,到目前为止,我们对全处八名违纪人员进行了通报批评。

(二)严格执纪。惩防并举,注重预防。一方面,强化教育,认真开展了“双学双严”党规条款警示教育月活动,完成了专题授课、观看警示教育片、读廉政读本、网上测试等六个一主题实践任务;开展了深入学习宣传贯彻《准则》、《条例》活动,完成了专题辅导、开辟专栏、知识测试、撰写心得等五个一主题实践任务;开展了干部清廉、为民谋利教育活动,完成了清明扫墓、重温入党誓词、廉政集体谈话、机关干部为民办实事等五个一主题实践任务。另一方面,完善制度,出台了《东街街道纪工委关于落实党风廉政建设监督责任的实施意见(试行)》,梳理出纪工委领导班子责任清单7方面28项,纪工委书记责任清单3方面9项,纪工委其他成员责任清单4方面13项,社区纪检委员责任清单4方面9项。出台了《落实党风廉政建设主体责任责任追究暂行办法》和《落实党风廉政建设“两个责任”定期督查和分析通报办法》。配合制订了社区财务书记、主任双签制度,出台了办事处党员干部违反工作纪律处分制度,健全了办事处纪工委约谈制度。去年4月份,处纪工委班子成员以及纪工委书记与各基层党组织负责人、社区纪检委员之间认真开展了约谈活动。第三,严肃整治,针对婚丧嫁娶不规范等问题,3月份,我们开展了婚丧嫁娶借机敛财专项整治活动;针对部分社区重大事项决策不公开等问题,4月份,我们开展了社区四议两公开专项整治活动;针对窗口部分工作流程不清晰等问题,5月份,我们开展了行风问题专项整治活动;针对集体企业财务混乱等问题,9-10月份,我们开展了全处集体企业财务审计专项整治活动。

(三)严肃问责。一方面,我们积极参与区纪委联组办案,共办理省委巡视组交办案件5起,办结5起。办结的5起案件中,查实2起,查否2起,谈话方式了结1起,给予1名同志警告处分,1名同志严重警告处分,1名同志留查1年处分;另一方面,挖掘问题线索,加大自办案件力度,去年我们共收到群众来信来访6起,其中涉及违纪线索3起,目前,已立案查处办结2起,给予1名同志留查2年处分,1名同志党内严重警告处分,2名同志党内警告处分,对5名同志进行了诫勉谈话,另外1起正在核查之中。

(四)查处违纪案件主动性不够。有求稳怕乱的思想,对一些普遍存在的问题,没有举报就不去查处;对一些违纪的社区干部,认为工作量大、待遇不高,还是习惯采用说服教育的方式进行处理,导致执纪问责的惩戒作用未能充分发挥。

在落实党风廉政建设责任制方面,我坚持廉洁从政,不断加强自我教育,增强自律意识,努力改造主观世界,时时处处严格要求自己,严守做人、处事的道德底线,自觉做到自重、自省、自警、自励,保持了一个共产党人应有的操守气节。工作中,认真学习廉洁自律的各项党纪法规,没有发生假公济私、吃拿卡要、多占住房、收受礼品、公车私用等现象。