这是一份关于我们在工作中付出和取得成果的正式总结，可以用来展示我们的能力和努力。在下面，小编为大家整理了几篇经典的述职报告范文，供大家参考。

区级农业局长述职报告

今年在县委县政府的正确领导下，本人坚持树立正确人生观和价值观，以邓小平理论为指导，认真贯彻“三个代表”重要思想，努力学习并积极落实科学发展观和党的各项路线、方针、政策，在政治上和党组织保持高度一致。大胆实践，勤奋学习，与时俱进，勇于创新，真抓实干，廉洁自律。当好执行者，积极谏言献策，当好参谋助手，学习、思想、工作、廉洁从政等方面都得到了锻炼和提高。现将工作情况报告如下,请领导批评指正:。

一、努力学习，不断丰富完善新知识。

我是今年四月份才到体育局来工作的，虽然我很喜欢体育活动，但怎样领导和指导全县的体育工作，对我来说还是一个崭新的课题，要搞好这项工作，我深感压力和责任重大。为使自己的思想尽快适应新的工作的需要，我注意从提高自己政治和业务素质入手，在思想上十分注重加强政治理论学习：认真学习和领会上级文件精神，以马列主义、毛泽东思想和小平理论为指导，实践“三个代表”，深入学习科学发展观重要思想理论，认真领会县委县政府的指示精神，并结合体育局的实际贯彻执行，自觉地在工作中用党的政策、纪律和国家法律法规来指导、约束自己。在业务中积极刻苦学习有关体育方面的知识，虚心地向一些老同志学习，通过网络和报纸不断丰富自己的专业知识，借鉴外地的先进工作经验，增长自己的工作能力，在实践中做到科学创新、与时俱进，并与体育局日常工作的实际特点相结合，改进工作方法，提高了工作效率。

二、勤奋工。

今年到体育局后，先后参加县举办一年一度龙舟赛、县直机关运动会和全市跆拳道等大型赛事筹备和执行工作，同时还多次参加县直部门举办的体育活动具体工作。在这些活动中，首先自己能吃苦，带头在一线工作，经常到现场搞服务农业局副局长述职述廉报告度农业局副局长述职述廉报告。二是不搞“独裁”作风，搞活动前广泛征求大家意见，和大家一起制定方案，对不同的意见和建议我都认真听取采纳。不清楚的事认真向老同志们请教。三是赛事过后认真总结。从中吸取经验和教训，为使下一次活动能搞得更好打下基础。四是充分调动职工的工作热情，认大家在自己岗位上发挥自己最大潜能。在大家的共同努力下，保证各项任务的顺利完成，受到大家好评。

三、清正廉洁，树立良好的党员干部形象。

作为一名党员干部，我严格要求自己，努力加强党性锻炼，树立正确的人生观、世界观和价值观，始终坚持马克思主义信仰，坚定社会主义信念，牢记党的宗旨，听从党的召唤，服从党的安排，顾全大局，以高度的事业心和责任感对待党的事业20农业局副局长述职述廉报告文章20度农业局副局长述职述廉报告出自请保留此链接!。严格遵守法律、法规，遵守各项纪律，发扬艰苦奋斗的光荣传统，反对奢侈浪费行为，厉行节约，严格财务管理，严格按章办事，大力控制公务接待的支出。在具体工作中，以职责为已任，不借工作之便以权谋私。

廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面，我自觉按照“八荣八耻”和“八个坚持、八个反对”的要求，严格要求自己，时刻做到慎权、慎独、慎言、慎微，始终保持清政廉洁的作风。在思想意识上，树立正确的人生观、价值观、权力观和政绩观，做到常思贪欲之害，常弃非分之想，常修为人之德。用强化政治使命感、强化依法行政意识、强化责任效能意识、强化竞争意识、强化公仆意识和强化协作意识来提高自己的综合素质。在工作中，坚持原则，敢于开展批评与自我批评。认真贯彻中央、中纪委对党政干部的有关规定，牢记一个共产党员的崇高使命和责任，自觉抵御腐朽思想的侵蚀，防微杜渐，自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争，根除特权思想。在作风上，做到自重、自盛、自警、自励、自律，反思不足，将自己的行为置于党内监督、群众监督、舆论监督之中。增强与人民群众保持血肉联系的工作作风，保证把人民赋予的权力用来为人民谋利益，清清白白做人、堂堂正正做事，树立起了一个党员领导干部廉洁从政的良好形象。认真贯彻民主集中制，做到正确地定位，处理好同志间的关系。做到大事讲原则，小事讲风格，自觉维护班子的团结。团结是力量的源泉，是做好一切工作的基础，团结出战斗力、团结出生产力。在工作中做到服从领导,科学管理，关心下属，团结同志，乐于助人，弘扬正气，求真务实，力求高效，知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力，树立一名党员干部的良好形象。

我虽然取得了一定的成绩，主要是县委县政府的正确领导，我们班长的英明带领，同志们的帮助支持和群众的信任理解。但与领导的希望，群众的期望还有一定差距，我决心在今后的工作中发扬成绩，克服不足，进一步加强学习，努力提高综合素质。紧紧围绕体育强县的奋斗目标，脚踏实地、淡泊名利、勤政廉洁、创新实干，为我县体育事业贡献自己的力量。

某区级农业局长述职报告

内容预览：

20即将过去时。一年来，在上级部门的指导下，在党委的.正确领导和各级领导的关心支持下，我紧紧围绕中心工作，强化管理，协调各方，克服人手少、任务重等困难，认真搞好“三服务”，努力提高工作效率，有力地保障了办公室各项工作的顺利开展，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作述职如下：

一、建章立制，强化管理，规范程序，落实责任。

办公室工作千头万绪，只有建立一套有章可循、责任明确、运转高效、反应灵敏的工作规范，才能提高服务质量和工作水平。几年来，我们从加强制度建设入手，使办公室工作进一步科学化、制度化、规范化。

（一）建章立制，做到管理制度化。根据当前的形势需要和办公室职能的转变，我们……。

你还没注册？或者没有登录？这篇要求至少是本站的注册用户才能阅读！

如果你还没注册，请赶紧。

点此注册。

吧！

如果你已经注册但还没登录，请赶紧。

点此登录。

吧！

农业局长述职报告

3、2004年联合授予其“先进个人”称号，表彰他在全市开展学习“三个代表”、弘扬“红岩精神”、志愿者学雷锋活动、促进城市社会公益事业的发展和改善投资环境等工作中作出了优异成绩。×××县委自2001年起连续四年授予其“优秀公务员”称号。×××有较强的组织协调能力和领导艺术，有丰富的实践经验和理论知识，经常深入基层搞调查研究，上任不久就提出了建立“生态旅游大县、特色产业名县、农村经济强县”的指导思想和“粮食安全稳农业、科学技术兴农业，生态旅游富农业、产业经营推农业、优质高效强农业”的工作思路。在工作中，他努力寻求增收的新途径，积极争取进入市“三百工程”项目盘子，争取市加大对我县农业投入，为振兴×××农业经济作出了积极的贡献。

补物资抓示范科技入户效益高。

一、中国农学会副秘书长邹瑞苍一行来到我县视察农业科技入户示范工程和春耕生产工作，认为×××的工作有特色，示范带动效果明显，成绩喜人。还得到市农业局通报表彰三次，全市科技兴粮现场观摩及培训会在我县成功召开，×××代表×××县在会上做了粮食生产典型经验交流发言，在梁平县召开的全市农业工作会上，×××是唯一一个在会上作粮食生产典型经验交流发言的区县。

选好首席专家建设品牌队伍。

×××深知人才是科技推广的第一要素，他将农业技术人员尊称为老师，选聘技术骨干13人组成专家组，任命多年担任县农技站长、经验丰富、责任心强的高级农艺师李彦瑜同志为组长（首席专家）。×××还经常教育大家要把庄稼当成自己的孩子一样对待，要把技术毫不保留地教给农民。为了提高整个农技推广队伍技术水平，他以身作则，带头参加每个周末的技术培训，并经常从网上下载技术资料来和大家共同学习，建成一支老百姓信得过的农技品牌队伍是他多年来的心愿。

招商引资亮点多农业发展后劲足。

项目县，将获得约500万元的项目资金，用于农民购买良种的补贴，这必将促进我县明年的粮食增产增效和农民增收。

工作实模式新农技推广得人心。

长使他们腰包鼓起来了。×××长期与农民打交道，最擅长做农民的思想工作，特别是在推广旱育秧工作中，×××以原来在乡镇建工业园区的经验，集中人力、财力、物力，统一技术，统一供种，统一管理，集中成片土地建立旱育秧苗圃，为水稻超高产示范片提供秧苗，那段时间，他带领农技人员每天坚持在一线服务，与农民同吃住、同劳作，拿起锄头亲自示范，真正实现了“领导干部直接到场、科技人员直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人”。

自己生病是“小事”庄稼生病急救治。

由于经常下乡，无规律的生活使×××患上了严重的肠炎，但是他却无暇治病，一拖就是几年，病得实在受不了的时候就自己去药店买几片药吃，但是一旦听说哪里的庄稼生病了，他却一刻也不得安宁，马上去看现场，有时候从边远的乡镇回来，天已经黑了，连晚饭还没来得及吃，×××就马上召集技术专家紧急开会研究解决问题，今年光这种“晚会”就开过五次。正是由于及时发现、及时研究制定对策、及时行动，才保证了全县45万亩水稻在自然灾害、病虫害频繁发生的情况下没有遭受大的损失。

哪里有灾情，哪里就有×××的影子。

今年×××遭遇的农业灾害不少，在抢险救灾工作中，×××总是战斗在第一线。根据植保预测，今年我县水稻可能大面积爆发稻瘟病，后果不堪设想，×××着急了，带领技术人员成天围着稻田转，监测稻瘟病的发生趋势，连夜召开会议研究对策，带领技术人员，现场指挥防治工作，由于防治及时，我县水稻生产没有遭受大的损失。在危险时刻×××更是身先士卒，冲锋在前。今年5月3日凌晨，我县邮亭、龙水等镇遭受特大暴风雨、冰雹袭击，有3.9万亩农作物受灾，接到报告后，×××第一时间冒着暴风雨赶到受灾现场，第一时间成立救灾小组，第一时间作出科学的安排部署，经过努力，灾害被降低到最小程度。

在农业部、市农业局的大力支持下，在×××及其同事的共同努力下，×××的农业发展迈上了新台阶，她正以崭新的形象，与世界文化遗产—×××石刻争相辉映。

某区级农业局长述职报告

即将过去时。一年来，在上级部门的指导下，在党委的正确领导和各级领导的关心支持下，我紧紧围绕中心工作，强化管理，协调各方，克服人手少、任务重等困难，认真搞好“三服务”，努力提高工作效率，有力地保障了办公室各项工作的顺利开展，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作述职如下：

一、建章立制，强化管理，规范程序，落实责任。

办公室工作千头万绪，只有建立一套有章可循、责任明确、运转高效、反应灵敏的工作规范，才能提高服务质量和工作水平。几年来，我们从加强制度建设入手，使办公室工作进一步科学化、制度化、规范化。

（一）建章立制，做到管理制度化。根据当前的形势需要和办公室职能的转变，我们制定和完善了一些规章制度。如《*机关财务管理办法》，严格一支笔审批制度；《物资统一采购办法》，严格出入库登记，堵塞漏洞；《值班室工作规范》，确保机关安全。进一步完善了《关于做好信息督查工作的意见》、《*机关接待工作办法》、《*信访工作目标管理实施细则》、《*档案目标管理办法》、《机要办报人员职责范围和岗位责任制》，另外对史志、保密、文印、通讯、车辆、电话、保卫等方面工作提出严格要求，明确了岗位职责。通过建章立制，确保了办公室工作有章可循，依章办事。

（二）理顺关系，做到办公程序化。第一，规范办文程序。根据国家党政机关公文处理办法，办公室对公文报送程序、核稿和签发以及时限、质量等都做出了明确规定，坚决杜绝文件倒行和体外循环，保证文件质量，减少发文数量。对所收文电，严格按规定呈报签报。今年以来，产生*党发文件17份，*发文件22份，*党办发文件15份，*办发文件64份。发办公室通报4期。第二，规范办会程序。我们采取了会议报批制，严把会议关，努力减少会议，压缩规模，控制经费。今年以来，共承办*大型会议7次，中小型会议50余次。第三，规范办事程序。对来电、来人均作详细登记，遇到特殊、紧急情况，必须及时做出相应处理。对约见*领导的基层领导和上访人员，采取预约、安排或转主管领导、办公室领导、有关部门接待。对上级机关的来文及各单位上报的文件，从签收到领导的批示、落实情况都做到登记在册，确保日常工作规范化，无序工作有序化。

（三）量化目标，做到考核标准化。参照公务员考核规定，把调研、信息、督查等工作细化，从德、能、勤、绩四个方面进行量化。按照分工合作、定向负责的原则，把岗位目标分解到每个人，使每个人的肩上都有担子，都有责任，都有压力，激发大家的工作热情和积极性，形成团结、和睦、互助、竞争、爱岗、敬业的工作氛围。

二、围绕中心，服务大局，突出重点，提高效率。

（一）建立信息服务体系，为领导决策当好“耳目”。一是加强对信息工作的领导。规定各单位党政办公室、机关各部门主要领导为第一责任人，健全了规章制度，建立灵敏高效的信息网络，扩大了信息量。二是在提供全方位信息服务的基础上，重点反馈各单位、部门贯彻落实中央、自治区和兵*党委、兵*有关重大决策和工作部署的贯彻落实情况，带有全局性、宏观性的重要信息，以及基层热点、难点问题。同时正确处理喜忧兼报的关系。三是严格重要紧急信息报送时限。四是落实信息工作的目标任务。要求团场、企事业单位、*机关各部门定期定量上报信息。*党委办公室定期编发《*信息》。五是充分利用*党委办公室把握全局、了解政策、协调各方的独特优势，坚持每天向*信息部门报送1―2条信息。今年以来共上报信息150条，已刊用87条。其中一些信息还引起*领导高度重视，陈德敏政委和刘新齐副司令员在《*周密部署节日期间安全生产工作》上做出重要批示。克拉玛依市兵工团西干渠17名民工在准噶尔盆地沙漠走失，由于184团及我*信息上报及时，为兵、*、团主动、全力组织开展搜救工作赢得了宝贵时间。*领导根据*领导的重要批示，及时安排部署，组织500余人在140平方公里的沙漠戈壁腹地展开了大范围的搜救工作，挽救了16名民工的生命，受到*领导及社会一致好评。六是建立并开通了“军垦新城・北屯”网站，为加强对外宣传及联系，提供了新的平台。

（二）建立督查体系，确保政令畅通。督查工作是重要的领导行为，我们紧紧围绕党委的重要决策和重大工作部署狠抓落实，围绕党委工作大局谋大事，在牵动全局的重点问题、群众反映强烈的热点、难点问题上下功夫，真正做到集中精力抓大事，聚精会神抓落实。一是突出抓好党委重大决策、重要部署的督促检查。主要狠抓了十六大、十六届四中全会精神、兵*党委重要会议精神和党委工作部署、*1+3、1+8文件精神的贯彻落实情况的督查。今年年初针对新职工反映土地承包问题，*派工作组深入11个*进行督促检查，使问题得到圆满解决。二是突出抓好涉及面广、工作量大、落实难度大或易反复的工作的督促检查。主要狠抓了减负增收、解决拖欠建筑工程款及农民工工资、社会保障、国企改革、就业和再就业等工作落实情况。今年年初*千方百计筹措1084.87万元资金用于兑现工程款，极大地缓解了拖欠民工工资的矛盾，并对历年陈欠，督促各单位与建筑企业签订了还款合同，逐年清偿。三是突出加强领导批示和交办事项的督促检查。*领导、办公室领导直接督办，做到批则必查，查则必清，清则必办，办则必果；四是积极主动开展督查工作，坚持每月向*上报3―4期《督查专报》，现已被采用22期，报送量、质量、刊用率较往年有较大提高。其中《*千名副连以上干部帮扶职工发展家庭养畜取得成效》（*《督查专报》第84期）得到*领导高度重视，陈德敏政委作了重要批示，指出*关于庭院养殖业的督查材料很好，今后要多反映此类情况供领导参考。五是突出加强*党委专项督查的办理工作，按时办结率达100%。

诚意，尽最大的努力，想方设法为他们解决一些实际困难和问题，化解了他们心中的怨气，赢得了他们的信赖，今年以来“*”分流人员没有发生新的上访问题。今年1―9月份共接待来访260批1105人，其中集体访55批593人，信访90余件。

（四）加强机要、保密、档案、史志等工作。一是机要部门强化岗位职责，巩固密码工作多年来取得的成绩，深入开展“安全、优质、高效、无差错、电报精品”活动，加大在全*系统“密码整改”的力度，加强通信网络建设，开通了*机要局与所属12个*、矿的计算机网络通信，为保证上情下达，下情上达发挥了重要作用。今年以来共办理电报5949份，其中特急以上电报1387份15334页。二是以《保密法》颁布15周年为契机，广泛开展了保密知识竞赛、黑板报比赛、观看电教片等保密宣传教育活动，加强了计算机网络的安全保密监督检查。实行定密工作的规范化管理，杜绝了失泄密事件的发生。三是在全*开展了档案目标管理活动。全*有12个单位通过自治区档案目标管理一级验收，11个单位通过二级验收，加快了团场和企事业档案目标管理工作的进程，档案资料的补充、补救工作得到加强，档案资源的.开发利用有了新的成效。四是圆满完成了*一届修志工作。共完成*、团及事业单位各类志书15种，共计500余万字，其中120万字的《*志》获**志二等奖、自治区第五届社会科学优秀成果三等奖，经*史志办严格审核把关的181团志、187团志获*团志二等奖，182团志获三等奖，*组织史资料获*史书类优秀成果奖。目前主要指导团场认真有续的搞好团志接续工作。五是做好外事工作，严格出入境人员的审批，及时办理出国护照及相关手续。

（五）加强机关事务管理工作。一是认真抓好接待工作。近年来，随着北屯城市化进程的加快和喀纳斯湖被列为国家旅游开发的重点，我*的接待任务日趋繁重。为了切实搞好接待工作，尽量达到多方满意，我们克服种种困难，在积极改善硬件服务设施的同时，不断强化服务意识，提高服务质量，从日程安排到食宿安排、从派遣车辆到派员陪同等，每一个环节都做到一丝不苟、严谨细致，每一项服务都做到真心诚意，热情周到。二是搞好办公区、住宅区美化、绿化、亮化及管理工作，创造良好的工作、生活环境。三是实行24小时值班制和机关副处以上领导干部双休日值班制，严格出入登记。四是加强通讯工作，确保通讯线路畅通。五是加强车队管理工作，保证*领导及有关部门的工作用车及行车安全。六是加快办公自动化建设，大大提高了工作效率。

三、加强队伍建设，提高干部工作能力和服务水平。

建设高素质的办公室干部队伍，既是新形势、新任务的客观要求，也是办公室队伍自身建设的迫切需要。近年来，我们主要从以下几方面狠抓了队伍建设。

（一）把讲政治作为自身的第一要素，不断加强思想政治建设。办公室是*党委的领导机关，是承上启下、联系左右的枢纽，是确保政令畅通、保证党政领导工作正常运转的综合服务机构。办公室选人用人时，始终把思想政治素质放在第一位，注重在思想政治方面的宣传教育，使大家做讲政治的表率。在具体工作中刻求强化五种意识。一是强化大局意识。要求办公室人员熟悉*党委的发展战略和工作思路，做到认识大局，把握大局，服从服务大局，结合实际认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策，不折不扣地完成*党委、*领导交给的各项任务。二是强化责任意识。进一步明确了办公室人员的岗位职责，使办公室人人牢记“办公室工作无小事”和“责任重于泰山”的思想，无论是辅助决策的大事，督查决策的实事，还是接听一个电话、校对一篇文章、接待基层同志的琐事，都做到认真负责，一丝不苟。三是强化团结意识。团结出凝聚力，团结出战斗力。办公室人员牢固树立办公室工作一盘棋的思想，自觉搞好上下级之间、部门之间、同志之间的团结协作，形成和谐的工作氛围。四是强化纪律意识。要求人人严格用党纪国法约束自己，做到不该问的不问，不该听的不听，不该说的不说，不图虚名，埋头实干，抗得住诱惑，经得起考验。五是强化服务意识。把全心全意为人民服务作为工作的出发点和落脚点，把对上负责和对群众负责统一起来，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所难。

（二）加强学习，建立学习型办公室。在办公室全体干部中深入开展创建“学习型办公室”活动，要求办公室成员把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来认识、来对待，领导以身作则，带领大家坚持学习。为保证学习时间和取得学习成效，我们按照学习计划，坚持每周五下午学习，严格请销假制度，将集中学习与自学有机结合起来，形成了良好的学习氛围。政治理论方面，重点抓了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届四中全会精神的学习。特别是当前以学习贯彻党的十六届四中全会精神为契机，努力使学习贯彻全会精神的过程成为办公室干部自觉增强执政意识的过程，成为办公室干部提高执政本领和工作能力的过程，大大提高领导干部运用理论指导工作，观察、分析、判断、研究和解决问题以及做好各项工作的能力和水平，做到学与用、知与行、说与做的统一。不断加强办公室干部知识积累和经验积累，采取派员参加各类学习培训班、征订报刊杂志、发学习资料等方式，使干部认真学习有关政策法规、国际国内时事、屯垦戍边知识、公文写作知识、文秘专业知识以及反映当代世界发展的新知识，还进行了综合协调、后勤管理以及应变能力的学习和培养，不断拓宽知识领域，优化知识结构，全面提高办公室人员的整体素质，做到张嘴能说、提笔能写、有事能办。

（三）加强干部队伍自身建设。一是把放手用好工作骨干与培养后备干部队伍结合起来。一方面破除论资排辈、求全责备的陈腐观念，不拘一格、唯才是举，放手使用现有工作骨干，充分调动和发挥他们的积极性、主动性和创造性；另一方面，从办公室长远发展着眼，重视培养和选拔优秀年轻干部，积极推进干部队伍的新老交替，适应办公室工作发展的需要。二是把稳定队伍与干部交流结合起来。一方面想方设法、创造条件，保持办公室基本工作力量的稳定；另一方面从更好地培养、锻炼干部的角度出发，加大干部内部轮岗和对外交流的力度，使办公室这支队伍始终充满活力。三是把对干部的严格要求和热情关心结合起来。坚持“用事业留人，用感情留人，用待遇留人”。

重、经费紧张等困难，以高度的责任感和敬业精神投入到日常工作中去，兢兢业业、踏踏实实，任劳任怨，一些科室经常加班加点，牺牲了大量的业余时间和节假日，在办公室人员的共同努力下，办公室工作无论是在为党委提供拟办意见、办文、办会、办事，还是报送信息、督促检查、日常琐事及后勤保障等方面，都有较大幅度的进步。与抓质量相对应，办公室工作效率也在不断提高，雷厉风行、说办就办、急事急办、特事特办、争分夺秒、连续作战，已经在办公室系统形成风气，讲求效率成为办公室工作人员的普遍意识和自觉行动，从而保证了党委工作的优质高效运转。

近年来，在我*党委的关心支持和*两办厅的指导下，*两办工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，与上级领导的要求还有一定的差距。今后，我们将继续深入学习、身体力行“三个代表”重要思想，进一步解放思想，团结拼搏，扎实工作，锐意创新，努力把办公室工作提高到一个新的水平。

农业局长述职报告

按照《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，对照“带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义、带头牢记我们党是什么要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取党史中正反两方面经验”五个重点方面，结合思想、学习、工作和生活实际，全面开展自我剖析检查，现对照检查如下。

一、问题检视情况。

（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华传统优秀文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为一名单位副职干部，我始终能够严格要求自己，坚定理想信念，筑牢看齐意识，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是今年以来，通过党史学习教育，学习“四史”知识、学习六中全会精神，深刻感悟“两个确立”的决定性意义，树立了正确的党史观，进一步筑牢了“学党史、感党恩、听党话、跟党走”的政治自觉和行动自觉，更加坚定了信仰信念信心，切实做到了增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但对照思想和工作，检视发现自身也还存在一些不足。但对照相关要求，发现自身还存在：学深悟透，学思悟践有差距的问题，党的十九届六中全会的召开，提出了“两个确立”、“五大历史意义”、“十个明确”、“十个坚持”等一系列新论断、新思想、新理论，我虽能在理论武装上，积极主动组织开展各种形式的学习活动，但在系统学、深入学、研讨学方面做得不够好，与学深悟透、弄懂做实、常学常新、学思悟践的标准有差距。

（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履行职责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。作为政府部门工作者，我始终能够立足岗位职能履职尽责，严格用《党章》标准要求自己，自觉履行党员义务和责任，特别是党的十八大以来，全面深入学习贯彻习近平总书记对“三农”工作的一系列重要指示、党的十九届三中全会通过的《中共中央关于深化党和国家机构改革的决定》，以及全面决胜脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略等重大决策部署，在总结多年三农工作实践经验的基础上，按照新时代三农工作必须遵循的原则，做到了坚持加强和改善党对农村工作的领导，为“三农”发展提供坚强政治保障；坚持重中之重战略地位，切实把农业农村优先发展落到实处；坚持把推进农业供给侧结构性改革作为主线，加快推进农业农村现代化；坚持立足国内保障自给的方针，牢牢把握国家粮食安全主动权；坚持不断深化农村改革，激发农村发展新活力；坚持绿色生态导向，推动农业农村可持续发展；坚持保障和改善民生，让广大农民有更多的获得感；坚持遵循乡村发展规律，扎实推进美丽宜居乡村建设。但通过对照检查，发现还存有：用其所学，指导实践有差距的问题，在推进“三农”工作高质量发展工作中，虽能坚持自觉应用新时代、新理论、新要求指导实践，但在用其所学、融会贯通，完善自我革新，适应“三农”工作新形势、推进“三农”深化改革、应对“三农”发展新挑战，采取灵活有效新举措、破解新问题、调整新思路方面还有差距。

（三）带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。全心全意为人民服务是我们党的宗旨。我们一切工作的出发点和落脚点都是为了广大人民群众的利益。作为共产党员，领导干部，我始终坚持“以服务群众、服务“三农”发展”为己任，务实做人做事。特别是今年开展“我为群众办实事”实践活动以来，通过与群众促膝长谈，近距离寒虚问暖，解决具体实际问题，进一步厚植了为民服务的情怀和担当。但对照工作职责，结合为民服务要求和群众的预期期盼目标，深感还存在有：深入调研，服务发展不够的问题。“三农”工作面广、点多、线长，在抓关键、抓重点，深入调研，助力解决和确保“米袋子”“菜篮子”供给安全，扎实推进高标准农田建设，培优建强适应市场化发展的新型农业经营主体，改善农民群众住房条件，继续整治提升农村人居环境，巩固农民持续增收态势，建立健全防止返贫监测和帮扶长效机制，以项目化推动“三农”各项政策措施、重点工作落地见效，不断开创全市“三农”工作新局面等方面方面有差距。

（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。作为党员领导干部，多年来，在党的培养和关爱下，我始自觉学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，不忘自我革命，树立正确的荣辱观，始终保持战略定力，不断筑牢患意识，在实践成长中磨砺，在总结提升中完善。特别是今年以来，通过党史学习教育，个人得到了全面深刻的政治教育、思想淬炼和精神洗礼。确实学清楚、弄明白了“中国共产党百年奋斗的光辉历程、为国家和民族作出的伟大贡献、始终不渝为人民的初心宗旨、推进马克思主义中国化形成的重大理论成果、长期奋斗铸就的伟大精神、成功推进革命建设改革的宝贵经验”。从而树立了正确的党史观，厚植了爱党、爱国、爱社会主义情感。但对照检查，发现自己还存在：思想保守，工作创新不够的问题，作为党员，农业农村局的干部，我总认为自己政治思想坚定，对“三农”工作熟悉，习惯于按部就班、循规蹈矩、求稳怕乱的原则，凭经验干工作。在患得患失、灵活方式、统筹兼顾、创新举措、谋发展求突破方面，只求过得去，不求过得硬，存在本位主义思想，对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施只是满足于我知道，我了解的肤浅层次，业务知识老化，在经常化自我提升、自我革新方面有差距。

（五）带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。作为党员领导干部，一直以来，我都能够坚持用党员的标准要求自己，时时处处旗帜鲜明讲政治，自觉维护党员形象。特别是十八大以来，在“五位一体”和“四个全面”战略布局的指引下，我始终立足岗位，把政治规矩和政治纪律挺在前面，自觉履行全面从严治党责任，自觉贯彻落实中央八项规定精神，自觉接受群众监督和班子监督，全面抵制“四风”问题，认真落实党风廉政建设的各项纪律和规定，坚决反对形式主义官僚主义，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争，切实做到干干净净干事、清清白白做人，全力营造风清气正的良好政治生态。但对照标准，检查发现自己在：督促落实，监督执纪不严的想象。工作中，总认为，大家在一起工作是缘分，都是受过国家正规教育，有素质、有知识的成年人，碍于情面，不愿伤和气，在分管工作中，只是注重示范带动引领作用发挥，做到自己不违规、不违纪，在抓廉政教育、管理分管领域人和事方面，只重视警示教育和提示提醒，没能把“猛药去疴、刮骨疗毒”的强硬措施应用到分管领域，距“咬耳扯袖、红脸出汗”的目标有差距。

二、存在原因分析。

（一）理论武装有所松懈。工作忙起来，就会把理论学习任务先放一放，理论武装浮在面上，学深走实走心做得不到位。导致对灵活运用习近平新时代中国特色社会主义思想，用其所学、融会贯通，适应“三农”工作新形势、推进“三农”深化改革，实施乡村振兴战略等方面，采取灵活方式、破解新问题、改变新思路方面有差距。

（二）党性修养有所放松。总认为自己长期接受党组织的教育培养，在党性修养和政德建设上没有问题，干工作只会比别人好，不会比别人差。因此放松了自我革新、自我提高的思想意识。在深入调研，从基层群众中吸取营养，运用党的新理论新经验解决“三农”工作高质量发展瓶颈问题的工作方法不够。

（三）工作作风不够扎实。把握以人民为中心的发展思想还不够到位，由于日常工作较为繁忙，对干部群众反映的工作问题，还存在“按流程办、按规定办”的思想，急群众之所急、解群众之所难的意识还有差距。在全面从严治党、狠抓作风建设上有差距，抓分管领域工作、管理干部过程中，有拉不下脸子、丢不开面子，出现作风不严的现象。

三、整改办法措施。

（一）强化理论武装，提高政治站位。一是始终坚持对党忠诚、信念坚定的政治品格，强化理论武装，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的六中全会精神上下功夫，带头落实集体学习，主动加强个人自学，不折不扣贯彻落实好上级决策部署；二是在把握正确政治方向，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，做到学用结合，学为所用，用党最新的理论指导“三农”工作，助推“三农”工作高质量发展；三是坚持深学深悟，先学先悟，走心入脑的原则，以高度的思想自觉，学思践悟、贯通运用党的百年奋斗历史经验，为推动“三农”工作高质量发展奠定坚实基础。

（二）强化责任担当，转变工作作风。一是提高政治站位，发扬敢于担当、勇破难题的实干精神，深入思考“百年奋斗重大成就和历史经验”的精神内涵，从中汲取奋进力量和斗志；二是要通过学习领悟“百年奋斗重大成就和历史经验”，进一步牢固树立，不忘初心为人民谋幸福，为民族谋复兴，做好新时代“三农”工作的紧迫感和使命；三是立足服务于“三农”工作和国家事业大局，努力把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、落实工作的方法，更加坚定地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，强化业务管理、强化政策研究、强化能力提升；四是坚持把实施乡村振兴战略作为新时代“三农”工作总抓手，按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的“二十个字”总要求，建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系。把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，加快补齐农业农村发展短板，不断缩小城乡差距。统筹推进农村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设，促进农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展。

（三）强化工作谋划，提高服务效能。一是要深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，把握新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，坚持农业农村优先发展，全面推进乡村振兴，加快实现农业农村现代化。二是要切实保障粮食等重要农产品安全，推动农村一二三产业融合发展，不断提高农业质量效益和竞争力。三是要大力实施乡村建设行动，科学做好乡村规划，积极打造农房改善版本，推进城乡公共服务一体化。四是要全面深化农村改革，健全城乡融合发展机制，深化农村土地制度改革，落实人才、资金、土地等要素保障，进一步激活农村资源，激发内生动力，推动我市农业农村工作走在前列。

区级农业局长述职报告

根据《中共会泽县委组织部关于开展科级领导班子和领导干部年度考核的通知》(会组电明〔〕37号)要求，现将的述职述廉述德报告如下，请予审议。

根据县委的安排和县人大的任命，我于5月至2月任县农业局党委书记、局长，203月至今任县农业党委副书记、局长。20，在县委、县政府的正确领导下，在县人大的法律监督和县政协的民主监督下，紧扣农业增效、粮食增产、农民增收这一核心，突出发展高原特色农业这一载体，团结带领全局广大干部职工开拓创新、攻坚克难，扎实工作，为促进全县粮食稳步增产、农民持续增收作出了积极努力。

一、加强学习，增强工作本领。

学习是提高党性觉悟和思想境界的重要途径，也是提高理论水平和执政能力的根本手段。我始终把学习放在首位，从以下三个方面狠下功夫。一是学习政治理论，提升思想境界。积极参加县委理论中心组和局党委组织的各种学习活动，认真学习党和国家的方针政策、法律法规和中央、省、市、县农村工作会议精神，及时准确把握新政策，掌握新知识，不断提高理论水平和工作水平。二是学习业务知识，提高领导水平。农业农村工作，涉及面广泛，新生事物不断涌现。

对此，我深感学无止境，虽然担负的工作十分繁重，但我坚持像在海绵中挤水一样，挤出时间来认真学习，对农业结构调整的新动向、农业科技发展的新变革，我都及时主动去捕捉，并在工作中贯彻落实，保证工作紧跟发展节奏、合拍。三是学习实践本领，提高工作能力。实践是最好的课堂。在工作中注意向班子其他成员学习，取人之长，补己之短，不断提高自己分析解决矛盾、果断处理问题的能力。经常深入生产一线，虚心向广大干部群众请教，听取意见和建议，了解民情、汲取民智，集思广益，聚集发展共识推动现代农业发展。

二、发扬民主，自觉维护班子团结。

我严格遵守民主集中制原则，摆正自己位置，正确处理好班子成员之间的关系，本着感情相通、思想统一、通力合作，注重加强与班子成员间的团结协作。在大是大非面前，冷静思考、通盘考虑，统筹兼顾，始终做到旗帜鲜明、立场坚定、态度不含糊。在讨论人事、大额资金使用等重大问题时，始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，积极发表个人意见，自觉拥护班子集体讨论作出的各项决定、决议，坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定。在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、果断不武断，有效杜绝“一言堂”和“个人说了算”的现象发生。同时，鼓励班子成员按照集体领导下个人分工负责制的原则放心、放手、放胆抓好自己所分管的工作，不断提高班子成员的主动性、积极性和创造性，形成了人心思上、人心思进、人心思干的良好局面。

三、转变作风，实说实干。

在工作中，我自觉把群众高兴不高兴、满意不满意、答应不答应作为想问题、办事情、作决策的根本出发点，坚持走群众路线，时刻牢记“群众的利益无小事”的训诫，带头做到心为“三农”系，利为“三农”谋，权为“三农”用，大力弘扬求真务实的作风，深入实践，深入基层，密切联系农民群众，增进与农民群众的感情，踏踏实实为农业发展做实事、为农民群众做好事。带头树立“姓农、知农、爱农、为农、富农、护农”的思想，举实措、做实事、务实效，带头不做空事、不说假话、不听假话，不给说假话者留下空间。大力倡导“说十件不如干一件，干十件不如干成一件”的工作作风。对重大事项和关键环节，做到亲自抓，进一步明确责任，一级抓一级，层层抓落实，形成良好的工作机制。

农业局长的个人述职报告

农业局长述职报告

非常感谢组织上给我这次机会。对组织的决定我坚决拥护，坚决服从组织安排。政治上的进步，是组织上对我的无比关怀和极大信任。在这里，衷心感谢组织的培养、领导的关心和同志们的支持。县农业农村局局长任职表态发言稿。

尊敬的主任、各位副主任，各位委员：

我十分荣幸被县人大常委会任命为县农业农村局局长，感谢组织的信任和培养。当前我县正处于全面推进乡村振兴战略的关键之际，我深感责任重大，使命光荣。现表态如下：

一、强化理论学习、提高政治站位。

    不断学习中央、省、市、县各级农村工作会议精神，学习中央一号文件，学习习近平总书记关于“三农”工作重要论述，学习党章党规和各类法律法规。不断增强党性修养，提高政治站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，在政治上、思想上、行动上和党中央保持高度一致。

二、加强班子建设，带好干部队伍。

    坚持民主集中制xx则，以党委议事规则为指导，充分发扬民主，加强班子团结，增强班子战斗力。加强干部队伍建设，充分发挥广大农业干部职工积极性，打造一支风清气正、积极向上、开拓创新的农业干部队伍。

三、积极谋事创业，干好本职工作。

   坚决贯彻落实党的各项农业农村工作方针政策，严格按照县委、县政府的工作部署，在县人大的监督下，充分发挥主观能动性，全盘谋划农业农村工作，积极履行职责，抓好各项工作落实。

四、严守廉洁自律、落实“一岗双责”。

   恪守党纪国法，依法行政，不逾红线，守住底线，严格执行党风廉政各项规定，从严要求自己，主动接受群众监督。严格落实党风廉政建设党委主体责任，管好班子成员，管好干部职工，确保干好事，不出事，为我县乡村振兴做出应有贡献。

市农业局党委副书记局长述职报告

年，继续担任中共。

___。

市农业局委员会副书记、农业局局长，主持农业局行政全面工作，分管综治、信访和计财审计、计划生育工作。一年来，在上级党委和政府的直接领导、上级农业主管部门的大力指导支持下，我局的工作开展得有声有色，较圆满地完成了全年各项工作目标任务，并且成效显著，亮点纷呈，实现了年初提出的“管理有序，保障有力，事业有成”的工作目标。我个人也因此倍感成功的欣慰。现将本人一年来的工作情况简要述职。

一、履行职责的情况。

1

理清思路，确保工作的重点。

农业局人多事杂，容易陷入到事务圈子里面去。我和领导班子一班人，通过认真调查，确定了“抓规划，促调整；抓执法，促环境；抓办点，促推广；抓项目，促带动；抓创新，促升级”的工作思路，明确了“科技兴农，品质强农，依法护农”的产业发展方针，强化了“管理有序，保障有力，事业有成”局系统工作目标，从而使全系统干部职工方向明，思路清，工作有重点。

2

强化内疏外协，集合更大优势资源谋发展。

500。

万元以上，招商引资融资。

90。

余万元，专项解决农产品质量安全检测设备，专题解决农产品质量安全监测机构人员编制问题。

3

注重抓工作重点和重点工作。

今年，局党委决策工作重心后，我花了大量的精力，参与了水稻、水果、蔬菜等三大产业的调研，着力为我市进一步调优种植业结构作了些努力；我花了很大精力抓超级稻核心试验区、有害生物灾害预防与控制区域站、测土配方施肥、乡村清洁工程、农业科技信息入户工程等重点项目的建设工作；也注重了调研系统内部工作机制建设和财务审计、财产管理制度建设等工作；我也特别注重抓好党风廉政建设工作，注意在机制上创新，在制度上不断完善，特别是坚持与班子成员一道在人、财、物及重大事项的决策处置上坚持规范程序，阳光操作；我也特别注重抓好社会治安综合治理和信访、计育工作，明确机构、人员和职责，为单位安全、社会平安尽好自己的责任，全年全系统无一起责任安全事故，无一例进京上访和越级访事件，无一人违反计划生育和法律法规事件。

二、党风廉政责任制落实情况和自身建设情况。

1

注重责任落实。本人十分注重从全局系统的体制机制制度的宏观层面，注意从分管的具体工作部门中布置和落实党风廉政建设责任制（附专项报告）。

2

注重学习，保持头脑清醒，与时俱进。市委中心小组（扩大）学习假日课堂我都准时参加，不缺课，并且平时注重自觉学习，不断吸纳新知识。

3

50。

30。

余人次。

3

注重民主路线和工作方法。大事讲原则，更讲究决策程序，不独断专行。工作方法上注重责任制目标管理，注意突出重点与兼顾平衡相结合。

4

思想比较开放。坚持贯彻实事求是思想，坚持从严要求和以人为本相结合，坚持更新更高更好作为工作的指导思想。

5

工作比较务实。低调做人，慎言果行，不高谈阔论，工作上不作秀，唯求实。

三、存在的问题与不足。

1

工作上很多矛盾未解决，困难未化解，局面未创新，干部工作辛苦，条件艰苦，生活（待遇低）清苦的“三苦”局面未有根本改观，总觉得有欠帐的歉疚感。

2

个人在学习上实用主义较重。尽管自己知道学习的重要性，并且自己也挤出时间学了有关政策和业务方面的知识，但缺什么补什么，现炒现卖，不注重系统理论和业务的学习的状况是十分明显的。

3

协调能力欠佳。我局人多事杂，经费严重不足，按照财政预算的设想，就是希望农业局能自身想办法，通过自身经营国有资产及拓展有关职能和争取上级项目补贴，来弥补预算的不足，由于我本人能力的限制，我觉得这方面的工作还是不十分理想。

今年本人是担任政府部门行政领导的第二年，主观上尽了很大的努力，工作也有些微成绩，个人进步也不小，但客观上不尽人意之处很多，有待上级和同志们多予原谅，我自己将在今后的工作中再予改进和提高。

某区级农业局长述职报告

我初任政府副区长职务，负责农村经济和司法等方面工作，具体分管农村经济发展局（含气象）、林业水利局、司法局、科学技术局（含地震办），联系、协调公安等方面工作。任职以来，牢记肩上的责任，兢兢业业，恪尽职守，牢牢地抓住发展这个执政兴国的第一要务，较好地完成了本职工作。现就任职以来的学习、工作及廉洁自律情况述职如下：

一、加强学习，提高自身素质。

加强自身政治学习，不断提高政治理论素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观、价值观。始终不渝地坚持用正确理论武装自己，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非问题上立场坚定。积极参加区委中心组学习，积极参加政府班子成员的学习活动，主要在掌握其精神实质上下了功夫。自觉开展“三个想一想”活动；自觉主动地学习市场经济知识和有关的世贸规则，立足于政府职能的转变，为发展经济服务。在工作繁忙的时候，自己仍坚持通过报纸、互联网等媒介，了解和掌握国家政策，关心国内外大事，进一步丰富文化底蕴和政治内涵。学习有关的法律法规，依法行政能力得到进一步增强。

党性原则和政治立场得到强化。积极参加“三个代表”学教活动，牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众，进村入户，了解老百姓最想什么，最盼什么，最怨什么，了解群众疾苦，倾听群众呼声，想群众之所想，急群众之所急。通过不断的学习和实践，世界观、人生观和价值观得到强化，政治敏锐性和政治鉴别力有新提高，保持了坚定的党性原则和政治立场；工作中贯彻党的路线、方针、政策的自觉性不断增强，能够在区委的正确领导下，积极有效地开展工作，为民服务的宗旨意识和公仆意识得到进一步强化。

二、恪尽职守，做好分管工作。

积极学习分管工作业务知识，深入基层，大力开展调研活动，坚持以发展农村经济工作为重点，广泛深入开展分管的各项工作，并取得一定成绩。

（一）农业工作。

以实现农民增收和农村经济发展为基本目标，大力发展现代农业，积极推进农业产业化经营，强化品牌和农产品安全意识，突出农业重点项目，提升农业经济的整体质量和经济效益，全面推动我区农业和农村经济的快速发展，加快全面建设小康步伐。一是优化种植业结构调整，积极推进农业产业化。以旱作农业的开发为主，充分利用现有水利资源，大力发展蔬菜生产和设施农业，今年全区种植普通粮食作物**亩，经济作物**亩，粮经比例达到*：*。二是充分利用现有果树资源，加速老果园更新改造步伐，积极引进推广优良品种。继续以每年*万株的'速度加快更新改造，同时实施了优质果园示范和低改示范工程，引进适合我区生长的名、特、新、优品种，主攻大杏和优质梨的更新和发展，抓住区新品种苗辅建设，突出地方特色，强化地方品牌，加快黄土坎大杏和全区优质梨的基地建设。三是以畜牧小区建设为龙头，带动畜牧业快速发展。畜牧业生产是我区农业产业结构调整的重头戏，适合我区人多地少，城乡结合的特点。到目前为止，我区已建成初具规模的畜牧小区*个，规模饲养场*个，引进新品种*个，用小尾寒羊、夏洛来改良地方绵羊*.*万只，推广三元杂交猪*.*万只，四大疫病防疫密度达*%，常规化防疫密度达*%。全区畜禽饲养量达*万头（只），肉、蛋、奶产量达*.*万吨，畜牧业生产的各项任务指标均高于去年同期*个百分点，预计可以保此文来源于本网网证超额完成全年生产任务，是历史上最好年份。

（二）林业、水利工作。

在区委正确领导下，在市林业局和水利局的精心指导下，我区林水两业圆满完成了各项任务。林业春季造林和雨季造林累计完成**亩，植树*。*万株，林业育苗*亩，完成飞播造林任务*万亩，封山育林*万亩。水利方面一是抗旱，共下拔小机泵*台，管带*米，抗旱播种机*台套，在全区抗旱工作中较好地发挥了部门的职能作用。二是防汛，完成偏台子水库除险加固工程共投资*万元，三是农建完成骨干工程的规划、设计，确保工程开工后得以顺利实施。四是人畜饮水工作争取上级资金*万元，计划打井*眼。实施后解决人畜饮水困难人口*人，大牲畜*头。

（三）税费改革工作。

根据省、市对农村税费改革工作的统一安排、布署，南票区精心组织，稳步推进税改工作，制定方案、完善各种配套措施。全区税费改革试点工作已取得了明显的阶段性成果。一是积极发动。七月三十日全市“农村税费改革试点工作布署、培训会议”召开后，南票区便召开了工作布置会议，对此项改革的重大意义及工作的紧迫性、艰巨性做了重申，对改革的各项配套措施进行了明确，并对相关部门提出了具体的工作要求，确保税费改革工作按期完成。二是科学测算，公平合理确定各类土地常年亩常产的准确测定，是至关重要的环节，数据测定准确与否直接关系到这次改革能否顺利进行，时间紧、任务重，为保质保量按时完成任务，我们组成税改测定工作小组，深入各乡镇，街道，按照实事求是、区别对待的原则，进行了准确的测定，公平合理的确定了各类土地常年产量。三是实事求是，准确核实农业税记税土地面积。截止*月*日，我区已顺利完成了计税亩常年产量测定、计税土地面积核定、农业税及农业特产税计税基础分户登记表入户签字、税费改革前后数据测算、电脑录入数据等各项基础工作。

三、廉洁自律，强化自身建设。

在廉。

农业局党建工作述职报告农业局党建述职报告党建工作述职报告

一是领导班子自身建设进一步加强。局党委始终把党的思想政治建设放在首要位置，认真组织开展党委中心组理论学习、党支部定期政治理论学习，坚持集中学习与个人自学相结合、专题辅导与专题讨论相结合、理论学习和实际运用相结合，不断提高党委班子成员的思想理论素养、业务水平和新形势下驾驭全局的能力。

把民主集中制原则贯彻落实到领导班子具体工作的各个环节，推进决策的民主化、科学化。认真抓好党风廉政建设任务分解、责任考核和责任追究，坚持把党风廉政建设与中心工作同部署，同落实，局领导班子切实履行“一岗双责”。为从源头上预防腐败，逐步健全、规范落实财务收支、审批和监管的相关管理制度，财务管理实行会计初核、逐级把关。建立了班子成员间交心谈心制度以及班子成员与一般干部交心谈心制度。

二是干部队伍建设进一步加强。结合“四群”教育活动，深入推行干部直接联系群众制度，深入农业生产一线，深入调查研究，切实解决农业生产中存在的实际困难和问题。局党委在抓好自身建设的同时，注重抓好党员的政治理论学习，通过参加专题讲座，举办专题讨论发言等形式，切实增强党员干部对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及党的路线、方针、政策的学习和理解，引导党员树立正确的人生观、世界观和价值观。

通过对党员的政治理论学习教育，全局呈现出不比职位比奉献、不比利益比业绩、不比资历比能力的良好局面，同时涌现出许多默默无闻、淡泊名利、甘于奉献、服务基层的优秀党员干部。

三是党组织建设进一步加强。加强党建目标管理，完善支部目标考核体系，结合农业工作实际，确定党支部工作考核要点，年初局党委与各支部签订党建工作目标责任书，力争使考核工作规范化、科学化，提升党建工作水平。

各党支部结合开展“四群”教育活动，坚持“三会一课”制度、组织生活会制度、民主评议党员制度;把党员目标管理与农业农村工作目标管理考核有机结合;认真做好纳新党员发展工作，对具备入党条件的1名同志列为入党积极分子进行培养，今年纳入预备党员。

四是民主集中制进一步加强。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，进一步完善了党委议事规则和决策程序。在干部任免、财务开支、重大项目审批等重大问题上，坚持集体讨论、集体决策，并积极推行党务公开、党内情况通报等制度，保证党员对党内事务的知情权、参与权和监督权，实现决策民主化、公开化、科学化。

同时，领导班子成员按照分工对所分管部门工作进行目标分解量化，落实到每位领导干部、每个责任部门及其工作人员。坚持正确的用人导向，干部的任用与工作实绩直接挂钩，形成了“不干事的有压力，想干事的有机会，能干事的有舞台，干成事的有地位”。

五是作风建设进一步加强。紧密结合工作实际，努力解决作风方面存在的突出问题。局党委按照中央、省、市、县委、政府关于深入推进干部作风建设的部署和要求，加强领导，落实责任，深入推进作风建设，密切联系群众，厉行勤俭节约，切实加强对党员干部的教育和管理，牢固树立抓作风促发展的意识，把“服务也是生产力”的观点植根于农业局作风建设之中，不断增强服务意识，营造良好的发展环境。通过抓好领导班子，带好党员队伍，抓好各项工作落实，作风建设取得了明显成效。

六是党风廉政建设进一步加强。认真落实党风廉政建设责任制，局党委严把组织领导、责任分解、责任检查、责任考核和责任落实关，加强党员党风廉政教育、理想信念教育、正反面案例警示教育，筑牢思想道德防线，提高拒腐防变的能力。班子成员按照工作分工，抓好分管部门党风廉政建设责任制的落实，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，筑牢教育、制度、监督、惩防结合的反腐败工作机制。同时，扎实推进反腐倡廉教育，引导广大党员干部珍惜权力、慎用权力，提高遵纪守法自觉性，认真履行“一岗双责”，带头遵守廉洁自律各项规定，党风廉政建设各项工作顺利推进。

副局长述职报告

一年来，根据局领导班子分工，我分管社会保障工作，具体负责全区企、事业养老保险、医疗保险、农村养老保险、工伤和生育保险以及工伤认定、劳动能力鉴定和企业人员退休审批等工作。20xx年度，在区委、区政府和局党组的正确领导和相关处室同志的配合支持下，我做到不断加强思想政治建设，深刻领会和自觉贯彻党的路线、方针和政策，坚持学以致用、求真务实，创先争优。分管和负责的各项工作都得到较快的发展，企业养老保险、医疗保险和新农保工作的开展与各县区比较都处于领先地位。现将一年来本人履行职责、廉洁从政、加强学习、依法行政等情况报告如下：

一、述职部分。

作为分管社会保障的副局长，一年来，做到深刻领会国家对社会保障、事关民生工作的大政方针和认真贯彻区委、区政府的重大决策及市人社局的重点工作部署，以民生为本，以群众利益为重，以不断提高保障水平为切入点，紧紧围绕年度工作目标，做好各项分管工作。

(一)主要目标任务完成情况。

1、社会保险参保扩面稳步推进，社保基金征缴应征尽征。全年养老、医疗、工伤、生育保险参保人数分别达到2.4万人、1.6万人、8012人、7009人，分别完成目标任务的113.6%、100.1%、100.1%、100.1%;城镇居民基本医疗保险参保8.28万人，参保覆盖率达98%。养老、医疗、工伤、生育保险基金征收分别达到8800万元、2200万元、110万元、100万元，分别完成目标任务的100%、129%、157%、250%。

2、各类退休人员养老金足额发放，保障及时充分。为全区4800名企业离退休人员足额发放养老金6700万元，从未发生拖欠;全区891名事业离退休人员养老金百分之百社会化发放了3951万元;养老保险结算方式“差改全”比例达100%。新型农村养老保险参保2981人，1759人领取基础养老金共计135万元，参保率、发放率均达100%。全区3434名农民参加“土地换社保”，参保率达72%;发放被征地农民生活保障金569万元，社会化发放率达100%。

支出57.82万元;生育保险报销102人，基金支出84.9万元;城镇居民基本医疗保险门诊就医40040人次，个人账户支出160.2万元，门诊特定病种补偿1178人次，统筹帐户资金支出46.2万元，住院4432人次，统筹账户资金支出1468.58万元，离休干部区内就诊99人，区外住院报销52人次，总支出费用295.2万元。

4、内控制度建设基础夯实，社保基金运行安全平稳。通过严格执行基金监督计划制度和围绕数据质量年活动及内控制度建设两项重点工作的开展，审计稽核工作全面完成，基金管理严格规范。

(二)亮点和重点工作。

1、实施全民养老工程，在全市率先消除零保障家庭。通过采取助保贷款、参保补贴、土地换社保、实施新农保制度，推进消除零保障家庭，实现了1655户“零保障家庭”每户至少有1人参加了养老保险。

2、助保贷款协议签订人数和资金投放全市第一。举办助保贷款集中办理活动，新签助保贷款协议550份，累计办理1600人，完成市目标的110%，新发放助保贷款700万元。其中，为1198名“零保障”家庭人员办理助保贷款，政府贴息率100%;对35名重度残疾或重病致贫，且无就业能力的“零保障”家庭人员，区政府连续3年给予30%年缴费额度的参保补贴。

3、职工医保率先纳入市直一体，管理服务上新台阶。年初，将我区职工医保住院结算纳入市医保系统，解决了长期困扰我区职工的住院就医先期垫付的问题，提高了职工医疗保障水平。职工基本医疗保险最高支付限额由3万元提高到6万元，大病医疗保险由15万元提高到18万元，实现了同城同待遇。

全面实施新农保制度，切实解决农民养老问题。根据国务院和省政府关于实施新农保制度的指导意见，结合我区实际出台了符合区情的新型农村社会养老保险实施办法，在国家规定的5个基本档次基础上，我区又新增加了600元800元1000元1200元1500元5个档次，并突出“多缴多补”的激励机制。为保证制度的顺利实施，参保工作的顺利开展，制定了严谨的工作方案，通过召开大会，宣传发动，举办经办工作培训以及进现场办理，我区在省政府规定的期限前，全区应参保的2981人全部参保，参保率100%，1759人领取养老金，发放率100%，全市领先。

5、积极开展各项活动，退休职工退休生活丰富多彩。启动第二轮。

退休人员免费健康体检，为3630名企业退休人员进行了免费体检。为退休人员举办各类知识讲座11期，内容涉及健康、养生、摄影、书法绘画、消防等，参加讲座的退休人员累计达1万余人次。全区共组织大中小型各类活动120余次，累计约1.5万人次参加。组织43名运动员参加市第二届企业退休人员大型运动会，取得团体第三名的好成绩。

6、全面推进事保三项制度改革，在全市率先开通机关事业单位工作人员个人信息网上查询系统。通过认真贯彻落实区政府〔20xx〕1号文件精神，在加强基金征缴的基础上，建立了事业单位离退休人员养老金财政兜底机制，确保社会化发放率百分之百;通过整合企业退休人员服务管理资源，制定了事业单位退休人员社会化管理服务实施办法。“机关事业单位人员网上查询系统”的建立，为广大干部职工提供了及时、便捷的服务，成为人事公共服务体系的一个有效查询平台和服务窗口。

二、述廉部分。

必述内容：

1、加强学习，提高廉洁自律意识。一年来，不断加强政治理论学习，积极参加党风廉政建设的各项教育活动，牢固树立正确的人生观和价值观，坚持党性原则，认真学习和贯彻执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，高筑防腐拒变的思想防线，扎扎实实做事，清清白白做人，廉洁自律，勤政为民。

2、严格自律，认真执行党风廉政规定2017最新副局长述职报告2017最新副局长述职报告。认真履行党风廉政建设责任制;严格遵守和维护党的政治纪律;加强分管部门和个人的思想作风建设，努力改进工作作风，提高工作效率;没有利用手中的职权收受他人赠送的礼品、礼金、有价证券;没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财;没有参与赌博;没有利用职权用公款报销应由本人及家庭支付的个人费用;没有变相用公款出国(境)或在国内旅游;没有利用公款搞大吃大喝或参加高消费娱乐和健身活动;没有违反领导干部及其配偶、子女从业的相关规定;严格执行公务车辆配备、使用和管理的规定。

选述内容：

(1)认真执行劳动保障部门制定的廉洁自律、行业禁令等规定;。

(2)认真执行干部人事纪律。严格执行财经纪律，认真执行民主集中制，坚决杜绝和抵制各种不良之风。

(3)认真践行廉洁承诺。

(4)带好部属，教育本部门同志增强廉洁奉公意识，正确行使工作职权，按章办事，依法行政。

三、述学部分。

学习是改造世界观、提高认知能力的重要途径。今年初，认真制定了年度学习计划;年中，积极参加组织安排的各类学习活动和业务培训，按计划进行学习。同时对工作中遇到的各种问题，通过适时的学习，来提高自己的履职能力。

在学习实践科学发展观方面，坚持用马克思主义立场、观点、方法看问题，学习中国特色社会主义理论，学习科学发展观的成功经验，研究人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，增强为党、为国、为民办事的自觉性和坚定性。坚持网上学习，较快的完成了手机党校规定的学习课程，做了近2万字的学习笔记，撰写调研报告2篇，学习体会6篇。

在业务知识学习方面，加强对《行政许可法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等行政法规的学习，针对性地学习了《现行企业职工养老保险制度》、《关于开展新型农村社会养老保险制度指导意见》、《工伤保险条例》、《社会保险基金监督管理》以及其他业务知识，提高了依法行政的能力，增强了社会保障工作对构建和谐社会重要性的认识，对工作层次的提升，创新能力的增强，带来更多的益处。今年有2篇实践体会文章和调查分析报告分别入选市医疗保险研究会论文集和人民日报社出版的《劳动就业与再就业研究与实践》一书。

四、述法部分。

建设社会主义法制国家是党依法治国的根本战略。学法、用法、守法、执法是法制政府建设的四个重要方面。社会保障工作事关广大群众切身利益，秉承社会主义法治理念，坚持公开、公平、公正办事是做好工作的前提。

1、认真学法知法，加强法律法规知识的学习，并根据从事的社会保障工作实际，系统的学习了《劳动法》、《劳动合同法》、《行政许可法》、《劳动争议仲裁法》、《行政诉讼法》等相关法律。通过学习提高了自身的法律素质，提升了协调解决问题的能力，工作中坚持法治理念，自觉做到依法决策、依法办事。

2、坚持依法行政，工作中坚决执行党的路线方针政策，依法办事，对百姓投诉的问题做到按照法定程序，认真审理，按照服务承诺，及时答复和办结。今年所有分管的工作，没有发生违纪违规，没有发生行政复议和行政诉讼的败诉，没有因违法办事引起信访和造成不良影响的情况发生。

3、做个守法公民，在社会上坚持做一个守法的公民，与人交往诚实守信，树立一个公职人员的良好形象。

上述报告不妥之处，恳请领导和同志们批评指正，我将通过这次述职述廉述学述法，查找不足之处，认真进行整改，以提高自身的综合素质和工作水平，把分管的各项工作做得更好。

农业局述职报告

(一)认真贯彻落实中央的决策部署，落实省委、市委、区委有关工作部署，尽最大努力为农民谋福利，在政治上、思想上和行动上与党中央保持高度一致。把党的建设工作放在首位，进一步增强党的领导力，开展规范的党内政治生活，改变重业务轻党建的倾向，加强对党员干部的教育管理，规范支部换届工作流程。

(二)强化内部管理。严格执行机关考勤制度，细化内部规章制度并严格执行，规范公车使用，严格财务制度。同时，为保证事项办理达到“一次办成”的要求，我局选派素质过硬人员进驻政务大厅，主要负责人及分管领导定期督导，严格落实单位提出的服务于农、便捷于农的相关政策，为优质服务树立标杆，为群众办事更便捷、更高效奠定基础。

(三)加强干部监督管理。注重抓早抓小，加强对农业系统党员干部的廉政教育和监督管理。认真开展对党员干部的监督检查，切实加强党风廉政建设责任制落实，建立党风廉政建设情况定期约谈制度，发现苗头性、倾向性问题及时进行纠正和处理。

副局长述职报告

一是在思想上高度重视，防微杜渐，做到思想熟悉到位。

二是在工作上认真负责，一丝不苟，做到责任履行到位。针对我县广电部分“条件艰苦、工作辛劳”的特点和“政策性强、专业性强、任务沉重、时间无绪、要求严谨”的专业特点，自觉做到生活上不攀比、待遇上不奢看，牢牢围绕年度工作和建设目标一步一个脚印地抓落实。每逢周一三五都要加班，有时要新闻播出后才能回家，加班对我来讲已成家常便饭，但我从不讲条件，从不提要求2017年度副局长个人述职述廉报告2017年度副局长个人述职述廉报告。

三是在贯彻落实上严厉对待，坚持始终如一，做到执行规定到位。自觉履行本身职责，分管好自己的工作，身体力行从我做起，干工作、办事情、抓宣传，时刻不忘艰苦奋斗、勤政廉政;在个人荣誉、待遇眼前，不与大家争名利，工作自己多干、荣誉让一线同道们多得。诚心诚意当好党和人民的喉舌，尽职尽责。

固然，成绩属于过往，工作任需努力今后要进一步加强理论、法规和业务知识的学习，不提升本身综合素质。进一步学习领导艺术，学会发挥队伍潜能，带队“打硬仗”的本领2017年度副局长个人述职述廉报告工作报告。学习如何做好经济工作，学会在各个行业都能抓好经济的本领。不断拓展思路，把创新思惟和理性思考最好结合。在今后的人生道路上，我更要加倍努力，时刻自醒自励，不断完善并丰富自己，进步工作能力、带领同事共创佳绩的能力，增强本身适应社会、参与建设的能力，不断向前迈进。

农业局述职报告

(一)着力抓好政策性农业保险投保及定损理赔工作。2020年小麦政策性保险投保面积17.93万亩，总保额268.91万元，其中农户自担保费52.11万元，财政缴纳216.79万元。核损小麦受旱面积2.02万亩、冻灾面积4.34万亩、风灾面积0.46万亩，总计理赔资金485.73万元;玉米投保14.71万亩，其中农户自担保费1.74万元，风灾面积2.02万亩、涝灾0.11万亩，理赔资金共计84.38万元，有效地保护了农民的种粮积极性。

(二)大力抓好农业技术推广工作。制定印发了《xx区2020年农业科技人员下乡服务活动实施方案》，及时动员、调度技术指导员在春耕备播的关键时期开展进村入户技术指导，相继组织开展了xx区农业局“放心农资下乡进村”、“农业科技下乡、赶大集”服务活动。

(三)认真抓好春耕夏播、农资打假、品种试验、植物检疫、环境保护、科技培训、病虫草害综合防治等各项常规业务工作。

农业局述职报告

(一)加快推进农村集体产权制度改革，为乡村振兴注入制度活力。一是迅速启动全区农村产权制度改革工作，以高度的政治责任感和紧迫感，对改革工作进行了全面部署和周密安排，强化日常工作督导和业务指导。目前，全区605个村已全部完成清产核资工作，农村集体产权制度改革工作已基本完成。二是发放《济南市农村土地经营权证》4本，涉及土地流转面积645.96亩，涉及农户193户，交易金额共计516.42万元;利用济南市农村产权交易信息网发布信息20余条，为5家新型农业经营主体和2个农户办理了抵押贷款信息登记业务;联合济南市农业担保公司及合作银行为新型农业经营主体发放贷款1214万元，进一步释放了农业农村发展新动能。

(二)响应农业供给侧结构性改革，激发一二三产业融合发展活力。不断推动xx茶、中药材、特色果蔬、优质小杂粮等特色产业集群发展;加快玉米“一增四改”、小麦氮肥后移、杂粮精简化栽培、花生地膜覆盖、茶树越冬防护、蔬菜设施栽培、丹参标准化种植、病虫害统防统治等一大批农业新技术的推广应用。

2020年，我们将进一步理清思路、创新工作，以决胜建成小康社会及着力推进乡村振兴战略为主要目标，坚持生态、绿色、安全发展理念，在强化争取、管理、服务上狠下功夫，努力打造特色农业、精品农业、休闲农业，为建设现代化山水魅力新城做出新的积极贡献。

局长述职报告

各位领导、各位同志：

xx年度，我任区财政局党组成员、副局长，根据局党组安排，我负责纪检监察、行风和软环境建设工作，分管财监科、会计科工作，协助局长分管预算科工作，协助局长帮办服务重点项目工作。主要工作目标是完成区纪委、监察局布置的各项有关党风廉政建设方面的工作，促进全系统干部职工廉洁从政;在全系统进一步强化服务理念，促进行风和软环境建设取得新的突破;以督查促进全系统效能提升，树立高效服务的新型财政形象;加强财政监督检查工作，及时跟踪问效财政资金使用情况，促进资金使用效益提升;加强预算管理方式改革，提高财政管理科学化精细化管理水平;服务重点项目，促进项目快建设、早投产。一年来，在局党组的正确领导下，本人紧紧围绕全局中心工作，加强政治理论和业务知识的学习，以严谨细致的工作作风和高效扎实的工作态度，和分管科室的同志齐心协力，较好地完成了各项工作目标任务。

一、贯彻落实教育、制度、监督并重的方针，促进全系统干部职工廉洁从政。

1、落实权力内控机制，实现用制度管人管事。根据区纪委统一要求，进一步组织全系统开展部门内控机制建设，一是全面清理规范各科室办事流程和职权流程，印发到各科室，并将办事流程在区政府网站上进行公开，接受社会监督;二是认真梳理职权目录，分行政许可类、处罚类、征收类等对全系统职权进行梳理，根据区纪委统一安排，在政府网站上公开;三是落实防范措施，每季度组织内控制度执行情况检查，针对存在的问题，督促相关科室制定整改措施。

2、加强廉政教育，做到警钟长鸣。利用全系统每月集中学习的机会，组织学习讨论典型案例，安排观看警示教育片，组织专题党课，认真学习《廉政准则》，通过不间断的学习教育，在全系统人员中形成抓廉洁从政的浓烈氛围，大家依法办事的意识、廉洁自律意识明显增强。

二、加强预算管理改革，努力促进财政管理科学化精细化水平的提高。

1、改革预算编制方式，实现财政管理全覆盖。预算编制管理是财政管理之纲，今年在区委区政府主要领导的关心支持下，我区试编了“四本”预算，实现了财政管理的覆盖，作为改革的主要执行者，我积极贯彻局主要领导意图，与其他相关人员一起研究编制方式改革的内容及存在的困难，编印了预算编制工作指导手册，整个预算编制工作按计划顺利实施，实现了预期目标，取得了明显成效。

2、狠抓收入管理，财政收入平稳增长。为了保证我区财政收入在全市始终处于前列，每月初都和预算科一起排出当月收入计划，积极调度资金，确保计划的实现。一季度开门红、二季度双过半、三季度冲全年的目标都圆满实现。1-10月份，全区实现财政收入18.3亿元，一般预算收入13亿元。

3、抓预算执行管理，努力提升预算执行到位率。每月分析各预算单位预算执行情况，根据情况决定单位经费使用。对单位的专项经费申请，尽可能地安排相关业务科室同志深入项目现场调研，确保财政资金高效使用。同时安排财监科多次对有关专项资金进行检查。

三、努力抓好重点项目帮办工作，项目推进快，效果好。

今年，财政局继续帮办服务顺泰包装印刷和金象减速机两个重点项目。作为项目帮办服务的具体经办人员，基本上做到了每天都深入项目建设现场，督促工程施工方早开工，多上人，检查工程进度，对未达到进度的及时提出明确的时间要求，并跟踪落实。与业主方讨论研究工程建设中存在的困难和问题，及时帮助解决问题，确保工程快速推进。做到了每天检查、每天汇报、每天督办，目前两个重点工业项目建设进度快，基本上按预期进度实施，取得了明显效果。顺泰印刷包装公司，从去年3月份开工建设，11月份已经投产达效，xx年1-10月份已实现税收3058万元，预计全年可实现税收4500万元，成效明显。二期工程已经完成土地征用、规划设计、施工图审查、厂地平整等前期准备工作，计划12月中旬举行开工仪式，xx年9月份全部竣工。金象减速机公司二期工程今年1月份开工建设，目前重载车间主体竣工，办公楼主体竣工，装备车间基础完工，德国设备已经起运，确保年底通过市重点项目考核验收。

四、加强财政监督检查，促进财政资金使用效益提高。

1、制定检查计划，工作目标明确。根据局里制定的年初计划，每个月都和财监科研究，制定当月的检查计划，确保完成。根据年初计划全年共检查5次，主要是专项资金检查和会计信息质量检查等方面。

2、认真检查，讲求效果。在每次检查前，都能按《xx省财政监督办法》的规定，向被检查单位发放检查通知书。同时，针对检查项目，组织检查组人员认真学习相关政策规定，制定好检查方案，确保检查工作有重点有成效，有序开展。检查中能深入检查现场，发现问题做好记录，根据检查情况及时解决问题。

3、加强检查结果分析，提高管理水平。针对每次检查中发现的问题，除了要求被检查单位及时整改外，都及时和有关职能科室一起讨论研究，查找原因，寻求对策，防止同类问题再次出现。

4、认真组织国有企业和社会团体“小金库”专项检查。专项治理国有企业和社会团体“小金库”是继去年中央开展的行政事业单位“小金库”专项清理工作的延伸，一是组织单位自查，做好自查统计汇总工作;二是开展重点检查，根据要求，选择了2户国有企业和9户社会团体进行检查。制定细致的检查方案，每天听取检查组的情况汇报，及时提出要求，每一部门均形成了局面检查报告，掌握了被查单位的资金运作情况。经过努力，此项工作已经完成，尽管重点检查工作中没有发现“小金库”，但被查单位财务不规范现象已经等到区纪委的高度重视，正在制定整改措施。

五、强化督查工作，全面提升工作效能和执行力。

1、制定完善有关规章制度，做到有章可循。进一步完善了上班签到和外出登记制度、请假制度，对科室联动制度、集中学习制度进行了规范。特别是规范了工作责任制落实、文件办理和领导交办事项进行督查的制度。

2、改变单纯的考勤为主，向以考绩为主的转变。考勤对一个科室和工作人员来讲，只是一种表象，对一个单位最关键的还是工作效率和执行力的高低。今年把考绩作为督查工作的重点来抓，一是根据局务会纪要和局长办公会议精神开展督查工作。二是对时效性很强的工作任务随时进行督促检查，看工作落实进展情况，并及时向主要领导汇报，增强科室承办落实工作任务的紧迫性和责任感。通过督查工作的正常开展，全系统工作效能和执行力明显提高。

3、坚持每两周出一期督查简报，对两周来各科室主要工作完成情况进行通报，好的进行表扬，完成任务不力的予以批评。全年出了督查简报十八期，促进了工作。

六、狠抓行风和软环境建设，建设高效的财政队伍。

财政部门是一个服务部门，是一个窗口部门，财政系统的每一名干部职工的一言一行都代表党和政府的形象，一是公开向社会公开承诺服务内容;二是聘请了行风监督员，召开两次座谈会，了解情况;三是开展多种形式的为民服务活动，深入开展财政宣传月活动，把有关民生政策、财政支持企业政策、财政改革政策汇编成册，发放到相关人员手中，方便服务对象了解政策，架起了沟通的桥梁。今年，全系统没有发生一起行风和软环境方面的问题。

xx年，自己在局党组的领导下，做了一些工作，也取得了一些成效，但经过认真总结和反思，自己还存在很多不足，主要体现在：工作创新意识不强，特色工作少;预算管理还比较粗放，科学化精细化程度有待提高;财政监督检查程序还不够严谨，规范化有差距;督查工作一定程度上存在走过场现象，作用发挥不显著等等。今后，我将一步强化创新意识、学习意识、服务意识、责任意识和廉洁从政意识，自我加压，不断提高自身素质，争取把各项工作做的更好。

述职人：

20xx年xx月xx日。

局长述职报告

在直属二分局工作的六年间，在县局的正确领导下，在分局同志的帮助下，自己始终以邓小平理论和“”重要思想为指导，以党员的标准严格要求自己，用国家公务员行为规范时刻检查对照自己，遵照县局xx年税收工作核心，围绕“一个核心，突出一个重点，打造十个亮点”，认真贯彻落实《党风廉政建设和反腐败工作的实施方案》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，充分加强税务干部的作风建设，行政效能建设，政风行风建设，保证了税收各项工作的顺利进行和税收职能作用的充分发挥。圆满完成了二分局分给自己的各项任务，现将一年来履行职责和廉洁自律情况汇报如下：

一、着眼防范，刻苦学习，立足自身教育，为党风廉政建设和反腐败工作奠定了思想基础。

工作的好坏与自己的素质和修养有很大关系，只有自己做到党性纯洁、人格高尚，才能得到广大群众和纳税户的欢迎，所以我经常告诫自己要活到老学到老，不能放松学习，立足自身教育。

第一，按照县局和直属二分局的学习安排，自己除参加二分局组织的集体学习外，还坚持记好了三本笔记，一是政治理论学习笔记，二是业务学习笔记，三是读书笔记，自己平时把理论学习和工作实践结合起来，做到学中干，干中学，拓展自己的知识面，提高自己的工作能力。通过政治学习，坚定了理想信念，提高了个人修养。

第二，务求工作实效，做勤政务实的模范。堂堂正正做人，清清白白做事，时时刻刻严格要求自己。

第三，坚持“两个务必”，做廉洁自律、作风优良的模范。在日常工作中，自己始终保持清醒的头脑，牢记两个务必，做到自重、自警、自省、自励。

二、严格执行县局的一切规章制度，勤勤恳恳一丝不苟做好自己的本职工作。

一年来，自己严格按照县局和二分局制定的各项规章制度办事，顺利完成了领导交给自己的各项工作任务：一是完成了旧票证销毁工作;二是做好了票证领发、结算工作;三是做好了与城建局票款结报入库工作;四是完成了领导分给自己的规费征收任务;五是做好文件收发、整理、归档工作;六是负责实施了自己所分管纳税户的日常征收管理工作。

三、在廉政建设方面，自己做到了以下几点：

一是切实加强党风、行风和廉政建设，非常注意检点自己的行为，做到明道德，知荣辱，懂廉耻，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

二是严格廉政纪律，从未接受纳税户的现金、礼品和有价证券。

三是按照县局党风廉政建设和反腐败工作的实施方案，树立自律观念，从不利用职权向纳税人吃、拿、卡、要，做到了常在河边走，就是不湿鞋。

通过一年来的工作实践，自己虽然取得了一点成绩，但在工作中还存在很多不足之处，一是工作作风还不过硬，认为自己年龄已大，有当一天和尚撞一天钟的思想;二是业务不够精通，对企业财务报表一知半解，这样难免会造成今后的工作失误;三是政治思想工作还不够过硬。

我将以此次述职述廉为契机，在以后的工作中，恪尽职守，扬长避短，在工作态度上讲务实，在工作方法上求高效，在工作业绩上求提高，为××地税做出自己应有的贡献。

以上述职述廉报告，有不妥之处，敬请各位领导同志们评议，真诚欢迎大家多提宝贵意见，谢谢大家!

局长述职报告

xx年度，我任区财政局党组成员、副局长，根据局党组安排，我负责纪检监察、行风和软环境建设工作，分管财监科、会计科工作，协助局长分管预算科工作，协助局长帮办服务重点项目工作。主要工作目标是完成区纪委、监察局布置的各项有关党风廉政建设方面的工作，促进全系统干部职工廉洁从政;在全系统进一步强化服务理念，促进行风和软环境建设取得新的突破;以督查促进全系统效能提升，树立高效服务的新型财政形象;加强财政监督检查工作，及时跟踪问效财政资金使用情况，促进资金使用效益提升;加强预算管理方式改革，提高财政管理科学化精细化管理水平;服务重点项目，促进项目快建设、早投产。一年来，在局党组的正确领导下，本人紧紧围绕全局中心工作，加强政治理论和业务知识的学习，以严谨细致的工作作风和高效扎实的工作态度，和分管科室的同志齐心协力，较好地完成了各项工作目标任务。

一、贯彻落实教育、制度、监督并重的方针，促进全系统干部职工廉洁从政。

1、落实权力内控机制，实现用制度管人管事。根据区纪委统一要求，进一步组织全系统开展部门内控机制建设，一是全面清理规范各科室办事流程和职权流程，印发到各科室，并将办事流程在区政府网站上进行公开，接受社会监督;二是认真梳理职权目录，分行政许可类、处罚类、征收类等对全系统职权进行梳理，根据区纪委统一安排，在政府网站上公开;三是落实防范措施，每季度组织内控制度执行情况检查，针对存在的问题，督促相关科室制定整改措施。

2、加强廉政教育，做到警钟长鸣。利用全系统每月集中学习的机会，组织学习讨论典型案例，安排观看警示教育片，组织专题党课，认真学习《廉政准则》，通过不间断的学习教育，在全系统人员中形成抓廉洁从政的浓烈氛围，大家依法办事的意识、廉洁自律意识明显增强。

二、加强预算管理改革，努力促进财政管理科学化精细化水平的提高。

1、改革预算编制方式，实现财政管理全覆盖。预算编制管理是财政管理之纲，今年在区委区政府主要领导的关心支持下，我区试编了“四本”预算，实现了财政管理的覆盖，作为改革的主要执行者，我积极贯彻局主要领导意图，与其他相关人员一起研究编制方式改革的内容及存在的困难，编印了预算编制工作指导手册，整个预算编制工作按计划顺利实施，实现了预期目标，取得了明显成效。

2、狠抓收入管理，财政收入平稳增长。为了保证我区财政收入在全市始终处于前列，每月初都和预算科一起排出当月收入计划，积极调度资金，确保计划的实现。一季度开门红、二季度双过半、三季度冲全年的目标都圆满实现。1-10月份，全区实现财政收入18。3亿元，一般预算收入13亿元。

3、抓预算执行管理，努力提升预算执行到位率。每月分析各预算单位预算执行情况，根据情况决定单位经费使用。对单位的专项经费申请，尽可能地安排相关业务科室同志深入项目现场调研，确保财政资金高效使用。同时安排财监科多次对有关专项资金进行检查。

三、努力抓好重点项目帮办工作，项目推进快，效果好。

今年，财政局继续帮办服务顺泰包装印刷和金象减速机两个重点项目。作为项目帮办服务的具体经办人员，基本上做到了每天都深入项目建设现场，督促工程施工方早开工，多上人，检查工程进度，对未达到进度的及时提出明确的时间要求，并跟踪落实。与业主方讨论研究工程建设中存在的困难和问题，及时帮助解决问题，确保工程快速推进。做到了每天检查、每天汇报、每天督办，目前两个重点工业项目建设进度快，基本上按预期进度实施，取得了明显效果。顺泰印刷包装公司，从去年3月份开工建设，11月份已经投产达效，xx年1-10月份已实现税收3058万元，预计全年可实现税收4500万元，成效明显。二期工程已经完成土地征用、规划设计、施工图审查、厂地平整等前期准备工作，计划12月中旬举行开工仪式，xx年9月份全部竣工。金象减速机公司二期工程今年1月份开工建设，目前重载车间主体竣工，办公楼主体竣工，装备车间基础完工，德国设备已经起运，确保年底通过市重点项目考核验收。

四、加强财政监督检查，促进财政资金使用效益提高。

1、制定检查计划，工作目标明确。根据局里制定的年初计划，每个月都和财监科研究，制定当月的检查计划，确保完成。根据年初计划全年共检查5次，主要是专项资金检查和会计信息质量检查等方面。

2、认真检查，讲求效果。在每次检查前，都能按《xx省财政监督办法》的规定，向被检查单位发放检查通知书。同时，针对检查项目，组织检查组人员认真学习相关政策规定，制定好检查方案，确保检查工作有重点有成效，有序开展。检查中能深入检查现场，发现问题做好记录，根据检查情况及时解决问题。

3、加强检查结果分析，提高管理水平。针对每次检查中发现的问题，除了要求被检查单位及时整改外，都及时和有关职能科室一起讨论研究，查找原因，寻求对策，防止同类问题再次出现。

4、认真组织国有企业和社会团体“小金库”专项检查。专项治理国有企业和社会团体“小金库”是继去年中央开展的行政事业单位“小金库”专项清理工作的延伸，一是组织单位自查，做好自查统计汇总工作;二是开展重点检查，根据要求，选择了2户国有企业和9户社会团体进行检查。制定细致的检查方案，每天听取检查组的情况汇报，及时提出要求，每一部门均形成了局面检查报告，掌握了被查单位的资金运作情况。经过努力，此项工作已经完成，尽管重点检查工作中没有发现“小金库”，但被查单位财务不规范现象已经等到区纪委的高度重视，正在制定整改措施。

五、强化督查工作，全面提升工作效能和执行力。

1、制定完善有关规章制度，做到有章可循。进一步完善了上班签到和外出登记制度、请假制度，对科室联动制度、集中学习制度进行了规范。特别是规范了工作责任制落实、文件办理和领导交办事项进行督查的制度。

2、改变单纯的考勤为主，向以考绩为主的转变。考勤对一个科室和工作人员来讲，只是一种表象，对一个单位最关键的还是工作效率和执行力的高低。今年把考绩作为督查工作的重点来抓，一是根据局务会纪要和局长办公会议精神开展督查工作。二是对时效性很强的工作任务随时进行督促检查，看工作落实进展情况，并及时向主要领导汇报，增强科室承办落实工作任务的紧迫性和责任感。通过督查工作的正常开展，全系统工作效能和执行力明显提高。

3、坚持每两周出一期督查简报，对两周来各科室主要工作完成情况进行通报，好的进行表扬，完成任务不力的予以批评。全年出了督查简报十八期，促进了工作。

六、狠抓行风和软环境建设，建设高效的财政队伍。

财政部门是一个服务部门，是一个窗口部门，财政系统的每一名干部职工的一言一行都代表党和政府的形象，一是公开向社会公开承诺服务内容;二是聘请了行风监督员，召开两次座谈会，了解情况;三是开展多种形式的为民服务活动，深入开展财政宣传月活动，把有关民生政策、财政支持企业政策、财政改革政策汇编成册，发放到相关人员手中，方便服务对象了解政策，架起了沟通的桥梁。今年，全系统没有发生一起行风和软环境方面的问题。

xx年，自己在局党组的领导下，做了一些工作，也取得了一些成效，但经过认真总结和反思，自己还存在很多不足，主要体现在：工作创新意识不强，特色工作少;预算管理还比较粗放，科学化精细化程度有待提高;财政监督检查程序还不够严谨，规范化有差距;督查工作一定程度上存在走过场现象，作用发挥不显著等等。今后，我将一步强化创新意识、学习意识、服务意识、责任意识和廉洁从政意识，自我加压，不断提高自身素质，争取把各项工作做的更好。

农业局党建工作述职报告农业局党建述职报告党建工作述职报告

深入推进学习型、服务型、创新型党组织建设，增强基层党组织的学习、服务、创新能力。深入推进中国特色社会主义理论体系教育，用马克思主义中国化时代大众化的最新成果武装头脑、指导实践。深入开展党章党性党史党纪教育，引导党员干部增强党性意识、坚定理想信念。深入推进思想道德教育，引导党员干部模范践行社会主义荣辱观，自觉引领社会风尚、维护公平正义。深入开展学习先进典型活动，引导党员干部向先进典型看齐，自觉讲党性、重品行、做作表率，永葆共产党人的政治本色。

(完善基层党建工作责任制，落实专项述职、随机调研、挂钩联系等制度，统筹推进基层党组织建设，加强基层服务型党组织建设。突出培养党员模范先锋，深入实施“跨越发展先锋行动”。推进基层党组织晋位升级。加大基层党建示范点建设力度。健全党建保障制度，整合城乡基层党建共建，深入开展城乡基层党组织结对共建活动，广泛开展党员结对帮扶活动。完善党员教育管理机制，抓好党员教育、管理和服务。严把党员入口关，提高发展党员质量。

加强党员领导干部和干部队伍建设，不断提高执行力、创新力、感召力和凝聚力。坚持民主集中制原则，开展批评与自我批评，认真剖析存在的问题及产生问题的根源。坚持党建带工、青、妇建设，着力打造团结、清廉、务实的领导班子。进一步完善培养、使用、选拔制度，为技术人员创造良好的内部环境。有计划地对农技人员进行业务培训，促进农科人员知识更新，利用培训班、讲座、外出培训等形式给科技队伍充电加油，不断拓展知识面，成为现代农业技术的行家里手，全面提高农业科技人员的整体素质。建立顺畅的人员流通机制，做到人员能进能出、能上能下，使农业科技队伍在相对稳定的情况下，不断充实新生力量，壮大队伍。

围绕保持党的先进性和纯洁性，扎实推进“四群”教育，严格执行党员干部直接联系群众制度。大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气，引导党员干部增强责任意识、担当意识、实干意识和创新意识，认准的事抓紧不放，定下的事一抓到底，以推进工作的实际成效取信于民。厉行勤俭节约，反对铺张浪费，规范公务接待，改进文风会风，坚决克服形式主义、官僚主义，坚决抵制享乐主义、拜金主义。深化“治庸、治懒、治散”专项治理，完善问事问效问责机制，大力整治遇到困难绕路走、碰到矛盾不敢抓、出了问题互相推等不作为、不负责任现象。

坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面推进惩治和预防腐败体系建设。完善宣传教育长效机制，深入推进廉政文化建设。完善源头预防监督机制，加强对重点人员、重点岗位、重要领域的监督。严明党的纪律特别是政治纪律，加大重大决策、项目建设、重点工作督促检查力度，大力整治上有政策、下有对策和有令不行、有禁不止现象，大力营造干部清正、单位清廉、政治清明的风气。

坚持和完善民主集中制，重大问题、任用干部、大额资金支出集体讨论和表决。完善党务、政务、财务及办事公开制度，健全权力运行制约和监督体系，推进权力运行程序化和公开透明。严格党的组织生活，健全党性分析、民主评议、党员定期评议党支部等制度，推行领导班子民主生活会向党员、群众、服务对象开放制度，增强党内生活原则性和透明度。进一步健全和完善各项规章制度，真正实现用制度管人、管事。

局领导班子成员要亲自带队，深入田间地头，班子成员、各二级单位负责人实行包村办样板，摸实情、出实招、办实事，充分发挥农业部门自身的技术优势，沉下身子去抓落实，实实在在地到生产第一线，办样板、做示范。提高服务质量和水平，促进农业产业发展和农民增收，确保2014年完成粮食总产量14万吨，甘蔗产量38万吨、新植26250亩，茶叶产量6800吨、新植1000亩，低改2万亩，实现肉类总产量3.1万吨、畜牧业产值7.8亿元，开展农民科技培训10000人次以上。

回顾半年来的工作，虽然取得了一定成绩，圆满完成了县委政府交办的各项任务，农业和农村经济有了长足的发展。但是，离上级党组织的要求和广大人民群众的殷切期盼还有差距，在今后的工作中，局领导班子将在县委、政府的正确领导下，在市农业局的指导下，在全局干部职工的共同顽强拼搏下，以科学发展、和谐发展、跨越发展为己任，努力开创xx农业农村工作新局面。

述职人：本站。

20xx年xx月xx日。

农业局述职报告

(一)培育区域公用品牌，提升区域产品知名度。一是组织56个“三品一标”新认证奖励产品及标志使用的预申报工作，两家涉农企业的5个产品申报了绿色食品认证;4月下旬我区“无公害认证工作”在全省“三品一标”工作会议上进行了典型发言;加快推进“茶文旅一体化”和“茶学研一体化”，集中打造“xx寿茶”区域公共品牌;小杂粮产业推进“十八里谷道”区域公共品牌建设，打造我区“国字号”杂粮品牌，进一步助推乡村振兴战略实施;同时引导农民主体增强品牌意识，加快品牌发展。二是推进品牌农业建设。积极推进“一乡一业”、“一村一品”，打造规模效应，提高农业组织化、地域化、产业化水平;组织申报省第三批区域品牌和知名企业品牌，我区泉城绿茶和兵兵q鸡蛋成功入选省农产品知名品牌目录;上报市局“济南南湖玉露茶叶科技开发有限公司”等五家单位农业体验店;组织申报了济南市首届“十佳农产品”、“十佳农产品包装”评选工作，我区立泰山茶叶科技发展有限公司和济南安普瑞禽业科技有限公司产品荣获第一届济南市“十佳最受欢迎品牌农产品”，济南维康庄园生态农业发展有限公司和安亮家庭农场的产品包装荣获济南市“十佳品牌农产品包装”。三是举办产品推介活动，拓展品牌产品销售渠道。着力构建“名店与名牌结合，展示与销售结合，线上与线下结合，宣传与推介结合”的新型农产品营销格局。5月份组织区内茶企参加了第二届中国(杭州)国际茶博会。整体特装打造了“济南泉水佳天下、山美水好xx茶”，为我区茶产业走向全国奠定了坚实基础。闭幕式揭晓的108个金奖产品中，莲心雪芽牌泉城白茶摘得金奖，成为全省3个获奖品牌之一，xx茶的卓越品质赢得广泛赞誉。

(二)立足资源禀赋，做强特色产业。一是保持xx茶、中药材良好发展势头。xx茶产业规模不断壮大，全区茶园总面积已达到10095亩，采摘面积6000余亩，干茶年产量220吨，总产值达到1.2亿元。中药材产业重点打造了马山中医药文化产业园、万德灵岩御菊生态示范园、五峰山蒲公英观光农业园、孝里绞股蓝金谷农业园和双泉神秀谷中药材生产基地“四园一谷”五大片区。二是以杂粮提质增效工程为抓手，重点打造孝里镇杂粮试验示范基地。孝里南北黄崖为主产区的孝里小米通过多年打造，得到了广大消费者的普遍认可，品牌影响力逐年加大。8月15日，全国杂粮绿色高质高效技术观摩交流会在我区成功举办，拓展了xx农产品网络销售渠道、助力了杂粮产业高质量发展，加快了我区乡村振兴战略的步伐，进一步提高了我区杂粮产业的知名度，成为了拉动地方区域经济发展的重要引擎。区农业局以此次全国小杂粮现场会召开为抓手，进一步加大宣传推介，讲好孝里小米故事，充分利用得天独厚的地理人文自然优势，打造了“十八里谷道”杂粮区域公共品牌，把xx杂粮推向全国;积极引导电商企业与种植户建立“互联网+订单农业”助农增收模式，实行统一管理，统一标识，统一包装，统一品牌，统一价格，统一推广销售的模式，大力扶持小杂粮产业做出大文章，助推我区走上了一条农旅融合发展的特色乡村振兴之路。

(三)集中优势资源，推进项目建设。一是组织实施了现代农业综合体、绿色农业示范区、中央财政支持农技推广、水肥一体化节水农业、小杂粮提质增效、两区划定、农安示范区创建等一批农业重点项目。总投资3.32亿元的泉城茶道田园综合体项目正式获批;2020年全市新增农业龙头企业35家，我区评审通过8家，占全市的近四分之一。二是起草了《全区现代农业三年发展规划》并征求意见，规划的编制将引领我区涉农资金统筹整合和集中投入，为下一步我区更好更多更优争取上级扶持资金打下坚实基础。

(四)依托高新科技支撑，增强辐射带动能力。一是积极鼓励农业龙头企业和个人以多种形式参与农业科研开发，加快培育农业科技创新主体。二是大力推进农业科技产业化，加快培育一批有强大竞争力的农业科技企业。三是推进农产品加工业发展。大力扶持茶叶、中药材、杂粮初加工、深加工等生产性服务业，引导农业加工型龙头企业向主产区、优势产区、产业园区集中，提高加工转化增值率。

(五)重视农产品质量安全，提升农产品安全监管水平。一是顺利完成农业部抽检任务35项，农业厅抽检任务80项，市局抽检任务112项，区级检测任务224项，共计检测任务451项。二是深入开展高毒农药市场、种子市场专项整治行动，举办了xx区农产品质量安全区创建培训班，大力宣传发放农药经营许可证办理服务指南、致农药经营业户一封信等，广泛宣传办理农药经营许可相关事宜，进一步加大农业投入品的监管工作，今年新发放农药经营许可证140份，农产品安全监管水平再上新台阶。